1. 对今后工作展望怎么写
原发布者:renkeqi1986
新工作展望尊敬的公司领导:非常感谢公司提供的工作机会。参加工作四年来,启迪很多,收获也很多。原工作单位环境的改变和生活的压力迫使我改变现在的轨迹,带着期待,憧憬在力兴找到新的坐标。展望自己的未来,新的企业,新的岗位,新的环境,整理自己的思绪,我应该从以下几个方面提高自己:一、加强学习,提高自己的专业素养当今时代新知识层出不穷,知识更新周期不断缩短,每个人都需要加强学习、终身学习。作为一名行政管理专业本科生,我自信拥有丰富的专业理论知识,但是对于一家新的企业、新的行业,企业基本情况不熟悉,水利专业知识匮乏,要改变只有不断学习,学习企业理念、学习企业文化、学习水利专业知识、学习团队合作,通过学习才能更全面的了解和掌握企业基本情况,为日后开展工作和材料撰写提供更加准确丰富的素材。同时,学习也将更加有助于我树立正确的人生观、价值观和提升专业素养,不断适应企业发展变化的需要。二、积极主动沟通,全面做好本职工作对于一名新员工,生活中将积极主动与老员工沟通,早日融入公司大家庭;在工作中,积极主动学习,全面了解公司基本情况,按时完成各种本职工作,积极撰写各种汇报材料,努力提高写作水平,积极协助本部门领导完成各项工作,完成公司领导交办的其他工作。三、加强自我管理,做好职业规划作为公司的一员,我将努力加强自我管理,遵守公司各项规章制度,积极工作,争做公司先进工作的排头兵。专业的理论知识培训了我科学严
2. 大学生职业生涯规划中的展望和总结怎么写
大学生职业生涯规划总结 在不断发展的社会环境里,科技进步、经济高速发展;高 等教育也在快速发展,这些都增加了我们毕业后的竞争压力。
我 们面对这样严峻的就业压力,毕业后如何找工作?又怎么才能找 到适合自己的工作?这些都取决于大学期间自己有怎样的业规 划,是否为自己的职业人生创造了一个良好的起点。很多人进了社会之后,因为没有做好职业规划,让自己的生 涯路越走越迷茫。
在课上,老师以多样化、形象化、生动化的授 课方式,一步一步引导我们制定大学生职业生涯规划。现在,我 懂得了确立自身发展目标的重要性,并开始思考未来理想职业与 所学专业的关系,尤其,在那次为自己制定职业规划的过程中,我想了很多,切合自己的实际进行了深入分析,为自己认真制定 了一条职业生涯。
设定了发展的目标,增强了学习的目的性、积 极性和方向性。现在,我对职业规划有了明确的认识。
职业规划就是全面、深入、客观分析和了解自己,对自己的职业生涯发展有明确的定 位,并设立明确的职业目标,在通过各种积极的行动与措施去争 取职业目标的实现,以及个人对生活需求及工作需求进行恰当地 调整职业生涯规划是一个过程,规划的功能在于为生涯设定目 标,并找出达成目标所需采取的步骤。职业规划是指个人发展与 组织发展相结合,在对个人和内部环境因素进行分析的基础上,确定一个人的事业发展目标,并选择实现这一事业目标的职业或 岗位,编制相应的工作、教育和培训行动计划,制定出基本措施,使自己的事业得到顺利发展,并获取最大程度的成功。
大一的时候做的职业生涯规划曾规划大二上半年我要考计 算机二级证;大二下半年我要拿到普通话一级甲等;大三上半年,锻炼自己的工作能力及应聘能力。这些我完全按照规划做到了。
我对自己指定的目标是是做一名电子商务师。虽然我现在还不会 实现这个规划,但是我一直在朝着这个目标前进。
实习期间我尽 力一家电商公司的推广部做了一名推广专员。由于主管是电子商 务师,所以自己也一直朝着这个方向努力。
目前做的微信营销,我相信只要按着对自己的规划一步步踏踏实实的一定会有所成 就的。在工作期间我认为有几点是非常重要的:1.第一个主管非常 重要 。
第一个主管能对个人产生深远的影响,好比职业生涯中 的第一个启蒙老师,因为第一个主管的人品、办事风格、是否会 培育教导员工,都将对你以后的工作态度和职业习惯产生重大影 响。所以最好能在初期的面试中尽量多沟通,了解主管的风格和 思想。
2.待遇不是惟一考虑条件 。一个人大学毕业大约22 岁,60 岁退休,可以工作的时间有将近40 年,挣钱的机会其实很多,年轻人不要将待遇作为衡量工作的惟一标准,重要的是看是否有 发展前景与学习机会,有热情的投入,为成功的职业道路累积深 厚的能量。
3.不要骑驴找马 。一旦选好了工作,就是对公司有 基本的承诺,没有把握在这家公司做足两年,建议在最开始就不 要接受。
否则不仅伤害公司,也伤害了自己,频繁调换工作实际 是为自己未来设置更多的障碍。我们的职业生涯规划,它是一个漫长的过程,其成功与否也 是以其一生的标度来考量的。
我们生活在一个变革的时代,一切 都在变化,唯有变化是不变的。我们的职业生涯规划,就是用未 来的目标来预示自己的变化。
只有我们善于对未来规划,才能有 正确的前进方向和有效的行动措施,才能充分发挥自我管理的主 动性,充分开发自身潜能,取得事业的成功。通过职业生涯规 划的一步步实施,我们从中得到了专业课中无法学到的知识。
让 我们一起„自我定位 ‟ ,„订立目标 ‟ ,„走向目标 ‟ !对自己的人生 作一个生涯规划,在我们还似白纸一样的生命里描绘出最绚丽的 色彩;在我们还空白的生命之歌中谱写出最动听的音符;在我们 还单调的人生中留下最光辉的一页。
3. 职业生涯规划怎么写
职业生涯规划 一、什么是职业生涯规划 职业生涯规划指的是一个人对其一生中所承担职务的相继历程的预期和计划,这个计划包括一个人的学习与成长目标,及对一项职业和组织的生产性贡献和成就期望。
个体的职业生涯规划并不是一个单纯的概念,它和个体所处的家庭以及社会存在密切的关系。并且要根据实际条件具体安排。
并且因为未来的不确定性,职业生涯规划也需要确立适当的变通性。虽然是规划,也不是一成不变的。
同时职业规划也是个体的人生规划的主体部分。 用我自己的话说,职业生涯规划的意思就是:你打算选择什么样的行业,什么样的职业,什么样的组织,想达到什么样的成就,想过一种什么样的生活,如何通过你的学习与工作达到你的目标? 二、为何要进行个人职业生涯规划 1、做好职业生涯规划,可以分析自我,以既有的成就为基础,确立人生的方向,提供奋斗的策略。
2、通过职业生涯规划,可以重新安排自己的职业生涯,突破生活的格线,塑造清新充实的自我。 3、通过职业生涯规划,个人可以准确评价个人特点和强项,在职业竞争中发挥个人优势。
4、通过职业生涯规划可以评估个人目标和现状的差距, 提供了前进的动力。 5、通过职业生涯规划可以准确定位职业方向。
6、通过职业生涯规划重新认识自身的价值并使其增值。 通过自我评估,知道自己的优缺点,然后通过反思和学习,不断完善自己使个人价值增值。
7、通过职业生涯规划,全面了解自己,增强职业竞争力,发现新的职业机遇。 8、职业生涯规划通常建立在个体的人生规划上,因此,做好职业生涯规划将个人生活、事业与家庭联系起来,让生活充实而有条理。
三、职业生涯规划的简单步骤 面试时候主考官常常会问这样一个问题:如果你获得这个职位,你将如何开展工作?这就是你必须回答的一个简单的职业生涯规划内容。面对日益激烈的职场竞争,每个人都不得不面对这样的问题:我未来的路在哪?如何找到我满意的工作?所以每个人其实都有潜移默化的在心里想过自己的职业规划。
也许这只是一个很模糊的意识。只要通过问自己以下几个问题,职业生涯规划过程就明确了。
1、What you are? 首先问自己,你是什么样的人?这是自我分析过程。分析的内容包括个人的兴趣爱好、性格倾向、身体状况、教育背景、专长、过往经历和思维能力。
这样对自己有个全面的了解。 2、What you want? 你想要什么?这是目标展望过程。
包括职业目标、收入目标、学习目标、名望期望和成就感。特别要注意的是学习目标,只有不断确立学习目标,才能不被激烈的竞争淘汰,才能不断超越自我,登上更高的职业高峰。
3、What you can do? 你能做什么?自己专业技能何在?最好能学以致用,发挥自己的专长,在学习过程中积累自己的专业相关知识技能。同时个人工作经历也是一个重要的经验积累。
判断你能够做什么。 4、What can support you? 什么是你的职业支撑点?你具有哪些职业竞争能力?以及你的各种资源和社会关系了。
个人、家庭、学校、社会的种种关系,也许都能够影响你的职业选择。 5、What fit you most? 什么是最适合你的?行业和职位众多,哪个才是适合你的呢?待遇、名望、成就感和工作压力及劳累程度都不一样,看个人的选择了。
选择最好的并不是合适的,选择合适的才是最好的。这就要根据前四个问题再回答这个问题。
6、What you can choose in the end? 最后你能够选择什么?通过前面的过程,你就能够做出一个简单的职业生涯规划了。机会偏爱有准备的人,你做好了你的职业生涯规划,为未来的职业做出了准备,当然比没有做准备的人机会更多。
四、职业生涯规划的基本原则 个人职业生涯规划设计应该遵守如下准则: ①择己所爱。从事一项你所喜欢的工作,工作本身就能给你一种满足感,你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。
兴趣是最好的老师,是成功之母。调查表明:兴趣与成功机率有着明显的正相关性。
在设计自己的职业生涯时,务必注意:考虑自己的特点,珍惜自己的兴趣,择己所爱,选择自己所喜欢的职业。 ②择己所长。
任何职业都要求从业者掌握一定的技能,具备一定的能力条件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。
所以你必须在进行职业选择时择己所长,从而有利于发挥自己的优势。运用比较优势原理充分分析别人与自己,尽量选择冲突较少的优势行业。
③择世所需。社会的需求不断演化着,旧的需求不断消失,新的需求不断产生。
新的职业也不断产生。所以在设计你自己的职业生涯时,一定要分析社会需求,择世所需。
最重要的是,目光要长远,能够准确预测未来行业或者职业发展方向,再做出选择。不仅仅是有社会需求,并且这个需求要长久。
④择己所利。职业是个人谋生的手段,其目的在于追求个人幸福。
所以你在择业时,首先考虑的是自己的预期收益——个人幸福最大化。明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组成的函数中找出一个最大值。
这就是选择职业生涯中的收益最大化原则。 五、结论 通过以上的简单步骤和原则,个人就可以设计职业生涯规划了。
根据不同的情况,个人可。
4. 大学生职业生涯规划中的展望和总结怎么写
大学生职业生涯规划总结在不断发展的社会环境里,科技进步、经济高速发展;高等教育也在快速发展,这些都增加了我们毕业后的竞争压力。
我们面对这样严峻的就业压力,毕业后如何找工作?又怎么才能找到适合自己的工作?这些都取决于大学期间自己有怎样的业规划,是否为自己的职业人生创造了一个良好的起点。很多人进了社会之后,因为没有做好职业规划,让自己的生涯路越走越迷茫。
在课上,老师以多样化、形象化、生动化的授课方式,一步一步引导我们制定大学生职业生涯规划。现在,我懂得了确立自身发展目标的重要性,并开始思考未来理想职业与所学专业的关系,尤其,在那次为自己制定职业规划的过程中,我想了很多,切合自己的实际进行了深入分析,为自己认真制定了一条职业生涯。
设定了发展的目标,增强了学习的目的性、积极性和方向性。现在,我对职业规划有了明确的认识。
职业规划就是全面、深入、客观分析和了解自己,对自己的职业生涯发展有明确的定位,并设立明确的职业目标,在通过各种积极的行动与措施去争取职业目标的实现,以及个人对生活需求及工作需求进行恰当地调整职业生涯规划是一个过程,规划的功能在于为生涯设定目标,并找出达成目标所需采取的步骤。职业规划是指个人发展与组织发展相结合,在对个人和内部环境因素进行分析的基础上,确定一个人的事业发展目标,并选择实现这一事业目标的职业或岗位,编制相应的工作、教育和培训行动计划,制定出基本措施,使自己的事业得到顺利发展,并获取最大程度的成功。
大一的时候做的职业生涯规划曾规划大二上半年我要考计算机二级证;大二下半年我要拿到普通话一级甲等;大三上半年,锻炼自己的工作能力及应聘能力。这些我完全按照规划做到了。
我对自己指定的目标是是做一名电子商务师。虽然我现在还不会实现这个规划,但是我一直在朝着这个目标前进。
实习期间我尽力一家电商公司的推广部做了一名推广专员。由于主管是电子商务师,所以自己也一直朝着这个方向努力。
目前做的微信营销,我相信只要按着对自己的规划一步步踏踏实实的一定会有所成就的。在工作期间我认为有几点是非常重要的:1.第一个主管非常重要。
第一个主管能对个人产生深远的影响,好比职业生涯中的第一个启蒙老师,因为第一个主管的人品、办事风格、是否会培育教导员工,都将对你以后的工作态度和职业习惯产生重大影响。所以最好能在初期的面试中尽量多沟通,了解主管的风格和思想。
2.待遇不是惟一考虑条件。一个人大学毕业大约22岁,60岁退休,可以工作的时间有将近40年,挣钱的机会其实很多,年轻人不要将待遇作为衡量工作的惟一标准,重要的是看是否有发展前景与学习机会,有热情的投入,为成功的职业道路累积深厚的能量。
3.不要骑驴找马。一旦选好了工作,就是对公司有基本的承诺,没有把握在这家公司做足两年,建议在最开始就不要接受。
否则不仅伤害公司,也伤害了自己,频繁调换工作实际是为自己未来设置更多的障碍。我们的职业生涯规划,它是一个漫长的过程,其成功与否也是以其一生的标度来考量的。
我们生活在一个变革的时代,一切都在变化,唯有变化是不变的。我们的职业生涯规划,就是用未来的目标来预示自己的变化。
只有我们善于对未来规划,才能有正确的前进方向和有效的行动措施,才能充分发挥自我管理的主动性,充分开发自身潜能,取得事业的成功。通过职业生涯规划的一步步实施,我们从中得到了专业课中无法学到的知识。
让我们一起„自我定位‟,„订立目标‟,„走向目标‟!对自己的人生作一个生涯规划,在我们还似白纸一样的生命里描绘出最绚丽的色彩;在我们还空白的生命之歌中谱写出最动听的音符;在我们还单调的人生中留下最光辉的一页。