育才学习网1. 58同城在哪里写简历
首先第一步，自然是在百度里面搜索【58同城】，记得认标题后面有“官网”字样的，所以这个第一个和第二个都可以点击进入。进入之后就会变成第二张图那个页面，找房子、找工作、买二手车，真是各种琳琅满目。这时候请点击右上角红圈里的【注册】。
点开之后就像下图所示，会出现【微信注册】【手机注册】【邮箱注册】三个选项，个人觉得注册都是差不多，哪个都一样，不过手机注册更方便快捷而已。切记，如果你手机接收信号不好就不要选择手机注册了。下面小野以手机注册为例往下继续说。
注册之后登陆这里又有三个选择，需要选择【58账号登陆】——【手机动态码登陆】，然后输入**，点击下面的【获取手机短信确认码】，然后把手机确认码输入就可以点登陆了。
登陆之后选择页面右上角的【我的58】下拉菜单的【我的发布】，点击一下就会进入另一个网页，这时候再点击【我的求职】——【我的简历】——【全职简历】，当然你也可以选择兼职简历。
点击进入之后会出现要你填写各种资料，不用说这是必须的啊！！！然后注意，其实你只需要把标记【*】的东西填写完毕就可以。当然一份好的简历，公司一看就会邀请你面试的那种就必然不能偷懒，能填的都填写上。全部填写完了之后请点击【保存简历】。
这个时候你以为完了？NO！点击保存简历之后又会出现一个界面，这里需要你填写你的【工作经验】，【教育经历】。工作经验小野提醒你，填写你工作时间最长的那个就行了，别填多了，人家公司一看你要是几份工作，每份工作时间又不长，那果断不会联系你啊！至于教育经历就如实填写就行了。这些都填完并且保存了，就会出现一个二维码，为了能够让你随时随地收到最新消息，请扫描二维码绑定到微信上便于接受消息。
2. 在58同城创建简历,自我评价该怎么写
简历自我评价范文一：责任心强，对工作耐心细致，善于发现，对事物具备良好的洞察力；善于与人沟通，虚心接受他人意见并进行改正，人际关系良好，能做好一个协作者也能做好一个领导者；行动力、时间观念强，对自我要求较高。
简历自我评价范文二：在大学期间能很好的和同学相处，具有良好的语言表达能力。做事认真，为人随和，可以很好的处理人际关系，有团队合作精神。性格开朗，亲和力强，很容易和别人相处。容易接受新鲜事物，有很强的学习能力，有较强的适应能力。
简历自我评价范文三：性格热情随和，活泼开朗；具有很强的进取精神和团队精神，具有良好的协调沟通能力；适应能力强，反应快、积极、灵活，爱创新，有独特的想法；并且具有一定的社会交往能力，具有优秀的组织和协调能力。
简历自我评价范文四：本人性格开朗、踏实、稳重、有活力，待人热情、真诚。喜欢在空余的时间看书和听音乐，从中减轻平时学习中带来的压力，还可以学到书本中学不到的知识，开拓自己的眼界。 积极并不断进取是我做事的原则，谦虚和谨慎是我的优点， 懂得不断从生活和学习中提高和完善自己。
简历自我评价范文五：工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、承压能力、实际动手能力和团队协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。有一定的语言表达能力善于沟通交际。懂得合理安排自己的时间，工作效率高，并可通过在学习和生活中的经验教训，不断自我激励。
简历自我评价范文六：表达沟通协调能力强，性格开朗责任心强，具有良好的团队协作精神和客户服务意识。能吃苦耐劳，有不断挑战自我的能力和勇气。重视市场信息，善于学习，思考，适应信息化时代的要求熟悉会计实务的运作。
3. 58同城：简历名称怎么写
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容> 原发布者：上海乔布堂信息科技有限公司 简历名称怎么写一份优质的简历，除了要有丰富到位的内容，还需要有一个能够令人印象深刻的名称，才更能引起HR的注意。
简历名称，是最先呈现在HR面前的，也是HR对于整份简历的第一判断和印象。因此，在投递简历时，简历名称也是至关重要的。
那么怎样的简历名称才是正确的呢？乔布小编收集了一些常见的错误示范，提醒大家避免这些情况。1、最常见的简历名称：“简历”、“求职简历”、“我的简历”、“XXX的简历（修改第3稿）”“应聘简历”等。
这样的标题虽然普遍，但是对于HR来说，是不能接受的，因为无法得知求职者的基本信息，甚至很有可能被放入垃圾邮件中。2、有些求职者套用了网站的简历模板，但是却没有修改名称。
于是出现了以下简历名称：“简历模板”、“个人简历模板”、“XXXX网站的简历模板”、“英文简历模板”等。看到这样的简历，HR瞬间就知道求职者是使用的简历模板，对求职者的印象分也就大打折扣。
3、与求职岗位不符的简历名称也是让HR反感的一种类型。例如投递的求职岗位是行政秘书，但是简历名称却写的是“应聘销售”。
这样的简历只有一种结果，那就是扔进垃圾桶。综合以上的情况，建议求职者在简历名称上至少使用如下基本格式：“姓名+应聘岗位”在简历投递时，特别是使用e-mail进行投递时，如果在邮箱和附件标题中注明“姓名+应聘岗位”，那么可以明确让HR知道那是哪个求职者的简历，以及对应的应聘岗位，方便HR保存和查找。
这样的简历名称，自然能够让HR对求职者印象。
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