育才学习网1. 智联招聘上简历如何填写
首先基本信息尽量填写，尤其是邮箱、电话等要确保信息正确，以便公司能联系到你；
其次，作为应届生，可能更多的是学校里的经历，可以在自己在简历内增加“校内经历”一栏，详细写一些参与社团、创业、课内外实践等内容；注意内容要有主次，比如做了什么事，担任什么样的角色，取得什么成果。
最后，如果在正式参与工作之前，可以写实习经历，这个可以放到“项目经验”和“培训经历”中进行描述。
友情提醒，找工作需慎重，不要盲目，考虑清楚自己适合什么岗位再去投递！预祝成功~
2. 智联招聘上怎么投递自己写的简历
你要先在上面填好自己的人个资料啊，学历，工作经历等等。最详细被企业搜的可能性最多bai，而且每天最好多投几个企业，然后记得每天登入上来刷新一次，因为全国du很多人会在智联，你如果刷新了避免你的简历被更新被压下去，不知楼主你看明白了zhi吗？
有些企业会来看你的简历的，你可以点左边的企业浏览记录，上面会有显示被dao哪家企业看过..建议最好用个人邮箱发简历，总觉得网上申请职位，，太多，企业挑选机会版也会很多，有些就不会很仔细看，你可以用个人的邮箱搜到企业招聘邮箱然后标题特别一些，就机率大啦.祝你早日找到权工作..也祝我自己，呵呵..
3. 简历要怎么写
我说，好好改你的简历。
都六月了，加油啊。首先，空话不要讲，要具体，比如“较强的组织能力和适应能力”要用实例来说明，“学习认真”也不用说，1、你不是来单位学习的；2、你之前的学习成绩就能说明问题。
其次，你应该突出什么。实习的经历，给你的进步，不要总说“但在其中学习到团队管理、合作，”要讲你成功的团队合作了什么。
再次，挖掘你自身的闪光点，多写。比如曾帮老师整理了多少万字的材料，在公司实习时参与筹划了多少项目。
“性格开朗、活跃，乐观向上，爱好广泛，”换成参与了什么社团、某某活动、爱好篮球、乒乓，并取得过什么成绩。最后，最重要的，要针对不同的公司有不同的简历。
比如贸易公司，你写：我曾帮某某谈什么项目，成功获得支持。要表现自己外向的一面。
比如事业单位：要写：我了解过行政工作的流程和纪律规范。表现自己踏实、工作无差错的一面。
这样才有针对性。好了，我的建议要有点用就好。
4. 个人简历怎么写
个人简历的写法及应注意的问题个人简历 个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。
个人简历一般应包括以下几个方面的内容：（1）个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等；（2）学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等；（3）本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况；（4）所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等；（5）本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。
个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。写履历表要注意的问题是：（1）首先要突出过去的成就。
过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。
（2）履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。
（3）履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。
（4）和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。（5）不要写对申请职位无用的东西，切记！个人简历范文选登毕业生个人简历姓名：*** 性 别：男 公司电话：********* 出生日期：19**年**月**日 家庭电话：********* 地 址：某省科技职业学院xxxx# 手机 ：********* 邮 编：*** 求职意向：销售部主管 工作经历总结 非常热爱市场销售工作，有着十分饱满的创业激情。
在两年从事陶瓷市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二十多家陶瓷经销商建立了十分密切的联系，并在行业中拥有广泛的业务关系。
在去年某省的陶瓷博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。
工作经历 2***年5月—至今： 担任某瓷器公司的市场部业务员。主要负责与经销商签定经销合同、办理产品的包装、运输、保险、货款结算、售后产品跟踪、市场反馈以及开拓新的销售渠道等。
负责公司新业务员的培训，在实际工作中具体指导和协调业务员的销售工作，并多次受到公司的表扬。 1999年12月--2000年5月：在***公司做市场调查员。
主要负责以电话形式向客户提取对产品的意见，并填写相应的表单转报给公司。 教育经历 1996年9月—1999年7月某省科技职业学院国际经济与贸易专业大专学历。
在校一直担任学生干部，工作认真负责，学习成绩优秀，多次被学院评为优秀学生干部，优秀团干，个人标兵等。所获奖励 1999/06 某某学院 优秀学生干部称号 1998/10 某某学院 优秀团干，个人标兵称号 1997/10 某某学院 优秀团干称号 培训经历 2000/07--2000/09 某省科技职业学院 通过外销员考试 2001/03--2001/06 某省科技职业学院 通过报关员考试 外语水平 可与外商进行日常常用语沟通，能阅读业务范围内常用术语。
电脑操作 熟练使用常用办公软件编辑业务文档，上网收发电子邮件简历吧网址：/。
5. 智联招聘网上的简历里工作经验怎么写
整份履历表的重点与灵魂所在，正是工作经验这个部分。而对求职者来说，是否能够得到面试的召唤，端靠这个项目的填写技巧和方式了。
对于职场老手来说，「工作经验」是表达能力和自我程度的重点，也是整份履历表成功的主要关键条件，透过这些工作内容和服务过的公司资料，以及职务名称或是负责的项目，企业主可以藉此评估求职者的能力、过往薪资结构、经验、和曾经负责的项目内容。
但凸显工作经验和能耐的方式，对于刚从学校毕业的新鲜人就显得作用不大了。年轻的毕业生在工作经验上普遍都是钟点或是工读的资历较多，负责的工作项目多半也因为其年轻和能力有限，属于帮忙、服务、劳力…等性质为多数，因此，该项工读经验做到什么程度或成果，就是你在填写工作经验时的重点了。比方说，你在某某电器行打工三个月，成功卖出一百台电风扇等业绩型写法，都比你单纯写上“XX电器行工读三个月”要有看头的多。
多半职场老手由于了解企业主阅读履历的习惯和方式，所以会自行设计履历表的排序方式，而以经验导向型的求职者，还会将工作经验做仔细的分析和整理之后，直接排放在履历表前两项的顺位，利用直接导入主题的方式彰显特殊与优秀的资历，也是一种创新的履历呈现方式。
学校生活中的“社团经验”，对于职场老手比较不太重要，但对于新鲜人或是工作经验不足的人来说，就是一种辅助的工具了。
比方说，在社团中曾经担任过社长（或是创立社团）有时就代表着领导能力，独立或经由团队合作安排跨校联谊、建教合作等活动，可能代表着协调力、谈判力、团队重视程度、或是开发市场的能力，利用社团经验的填写方式，可以有效帮助主管猜测你的个人特质与个性，也是另类彰显能力与评估发展性的指针。
不过，在这里要注意的是，并不是每项社团经历对求职者都有帮助，也不是每一次的校内活动都有正面的意义，我会建议毕业生们在处理这个部分的时候要稍微做一番整理和选择，无关这份工作可以帮到忙的项目或资历，干脆把他放到自传的部分去说明，免得引发负面的想象。
比方说，我自己就曾经看过一份履历表的社团经验让人有冷汗直流的感觉。
这个年轻男孩子其实是不用见面都知道个性异常叛逆和活泼的人，他用条例式的方法，说明这几年的学生生活中，成功主导了多少次抗议、游行、和联名陈情的案例，甚至还连名带姓的写出被赶走的老师或是行政人员名字与罪行，或是索赔成功的厂商付出的金额，让我佩服，但绝对不敢面试，更别说录用了。
6. 智联招聘上的简历名称写什么比较醒目有竞争力
1、“姓名+岗位名称”。
2、“姓名+岗位名称+岗位性质”。
3、“姓名+应聘岗位+某某论坛”。
4、“姓名+学历+学校+工作年限+应聘岗位+意向城市”。
5、“XXXX届应届生岗位+院校+姓名+应聘岗位+意向工作地”。
应届生的特点是：缺乏工作经验。所以，HR在筛选简历时难免侧重学校和专业，所以你的简历标题的格式最好如下：“姓名+专业+学校+学历+毕业时间”突出优势的简历标题。
简历名称醒目的目的是让公司一下就明白你要申请的职位，而不是显示你的能。因为有能力的人很多，但是想做并且对该公司感兴趣的人才是该公司关注的人才。我的意思是，你的简历名称最好就表现了你的求职方向。
任何企业和人事工作人员都喜欢明确自己方向的人，因为这样的人入职后往往工作的主动性和效率要高，因为他们对自己更负责、更了解。至于你的能力，要在简历内容中用精练的方式突出显示。比如学历、工作年限、曾任职位、英语水平、计算机水平、政治面貌等，在工作经验和自我评价的描述中要突出你做了什么，学到了什么，你擅长什么，突出自己的优势。语言要体现专业，不要太长，要精练。
7. 正式简历怎么写
第一：简历最重要的六大模块一定要齐全，可以在智联注册一份简历导出来就是一份很偏亮的简历模板。
第二：细节很重要，比如：照片到底该不该贴？如果你是从事门面担当的职位那么要贴，你觉得你的颜值可以给你加分你也可以贴，如果没有这两种情况，那么建议不贴；邮箱一定不要用qq邮箱，这样会显得不专业，可以选择163.139等等；电话号码一定要是你求职地的号码，公司一般都是用座机打电话，不然会失去很多面试机会；求职意向一定要明确，不要写的模棱两可；教育经历、学历一定要写自己真实的情况的，现在在学信网一查就可以知道学历，所以一定不能造假，诚信很重要！第三：自我评价这块一定要按照公司的招聘要求来写，而不是简单的本人诚实守信，积极向上什么的，这样的词语小学生也可以用。第四：对你求职的岗位无关紧要的尽量少写或不写！尽量体现自己的优点和长处。