1.建设单位工程质量责任登记表怎么写
工程质量责任书
甲方:
乙方:
为了认真贯彻《中华人民共和国建筑法》和**《建设工程质量管理条例》,执行实施公司质量管理制度和《项目部管理标准》中的有关质量管理要求,进一步明确质量责任,特订立工程质量责任书,条款如下:
一、甲方责任:
1. 及时传达贯彻国家及行业主管部门的有关质量法规和标准。
2. 制定完善公司有关质量管理制度、奖罚条例,并督促项目部实施。
3. 公司每季度组织一次定期质量大检查,平时不定期进行质量检查,及时对乙方的质量管理和技术资料整理工作进行检查指导、监督。
4. 负责对重大工程质量事故的调查、分析处理工作。
5. 负责报批创优计划,并进行技术指导。
6. 审批项目的施工组织设计,组织指导新技术、新工艺的使用,组织管理TQC攻关。负责质量的企业内控,负责对工程质量等级的企业自控核定。
7. 组织并督促项目部进行技术培训和技术交底工作,负责对质量责任人的考核、评比。按照公司质量奖罚规定,实施质量奖罚。
8. 工程质量责任书与竣工资料一起归档保存。
二、乙方责任:
1. 项目经理即为项目工程质量第一责任人。
2. 乙方应建立项目质量管理网络,设专职质量管理员、资料员,落实分项工作责任人,应把质量管理工作和职责分解并落实到每个责任人。
3. 乙方应按照公司质量管理要求制订项目部质量管理责任制和质量管理制度,以制度约束行为,把质量责任贯穿到每个施工过程。
4. 按照工程设计图纸和有关施工技术标准精心组织施工,不得擅自修改工程设计,自觉接受公司职能部门和行业主管部门的检查,在检查中发现的质量问题,应及时进行整改。
5. 乙方必须认真执行“三检”制度等有关质量检验制度,认真组织各分项工序的完成验收和工种交接验收工作,形成记录,把质量隐患消灭在萌芽状态。
6. 乙方应做好图纸会审的自审工作,熟透施工图纸,编制详细的分工施工方案,做好技术交底,努力克服施工中的质量通病。
7. 乙方应订立培训计划,及时组织管理人员和施工人员进行质量教育、业务知识技能培训工作,提高项目管理人员和操作人员素质,增强质量意识和质量管理能力,积极推广先进的施工工艺。
8. 乙方应对进场原材料、半成品和设备的质量严格把关,在监理单位和建设单位的见证下,及时做好原材料验收和复试工作。严禁使用不合格的原材料和半成品。严禁在施工过程中偷工减料,如有违规,将追究有关责任人员的责任。
9. 在施工过程中,及时收集和整理工程技术资料,确保工程资料的真实、有效、完整。竣工后资料原件一套递交公司存档。
10. 工程竣工后,乙方应做好质量回访工作,根据保修要求,负责对工程进行保修,落实联系电话、联系人,及时组织保修,努力使用户满意。
11. 发生重大质量事故应及时上报,并执行 “四不放过”原则。
本责任书一式二份,公司、项目部负责人各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方:
代表:
乙方: 项目部
项目经理:
签订时间: 年 月 日
2.质量档案管理控制程序怎么写
档案管理程序1. 目的和范围:建立公司档案立卷、归档、整理、保管、利用、销毁等程序,确保公司档案完整、齐全、高质,档案资源得到妥善保管、有效利用和持续补充。
该程序适用于以上环节所涉及的相关部门及个人。2. 职责:2.1 公司档案按统一领导、分级管理的办法进行组织管理,即图书档案室(隶属人力资源部)负责公司档案的总体管理,部门资料员负责本部门的立卷归档工作,图书档案室对各部室进行业务上的指导、监督和检查。
2.2 鉴于财务档案的特殊性,公司财务档案(包含各类合同)由财务计统部自管,图书档案室提供存放点。使用时,由财务计统部指定专人调档。
2.3 鉴于人事档案的特殊性,公司人事档案由人力资源部人力资源口自管,人力资源部经理指定专人按集中管理、严格保密的原则进行管理。3. 流程:3.1 档案分类:3.1.1文书档案:即在公司管理过程中产生的有保存价值的普发性内外部文件。
3.1.2基建档案:即以竣工图为核心的在工程建设过程中形成的专业材料。3.1.3财务档案:即在公司经济活动中产生的会计凭证、帐簿和财务报告等具有保存价值的会计核算专业材料。
3.1.4人事档案:即公司员工在应聘、转正、考评等人事活动中形成的反映个人基本情况、工作表现的个人资料。、3.1.5经营销售档案:即公司房产经营销售活动中产生的具有保留和存查价值的历史记录,如合同评审记录、商品房预售合同、客户档案、市场调研资料、楼盘宣传资料等。
3.1.6客户服务档案:即公司在提供客户服务过程中形成的具有保留和存查价值的历史记录,如客户投诉记录、处理方案、落实反馈记录、客户满意度调查与分析记录等。3.1.7对外联络档案:即公司在项目报批报建过程中形成的具有保留和存查价值的历史记录。
如政府和公共事业单位的批文、文件和专题会议纪要等。3.1.8声像档案:即在公司生产经营活动中形成的有保存价值的、以音像或图象记录在特殊载体上的并配有文字说明的历史记录。
3.2 具体管理:3.2.1立卷归档:A.流程:B.要求:a.各部室向图书档案室移交档案时,均需附上移交清单一式两份。移交时,交接双方据此进行清点签收,并各自保存一份。
(移交清单即文件清单)b. 各部室向图书档案室移交档案时要做到种类齐全、份数完整,图书档案室不接收未经系统整理的零散文件。c. 文件在各部室保存阶段,要注意保持字迹清晰、份数完整,防止发生霉变等。
复写件、圆珠笔书写件或传真件等均应重新复印存档。d. 各部室可根据实际工作需要保存文件,但向档案室移交档案时,则应按规定的归档范围进行。
a)总经理室:会议纪要、董事会文件、诉讼文书、项目策划与年度计划文件、有关公司送交的文件、各部门送交的文件、外来文件、外送文件、大事记等;b) 人力资源部:人事行政发文、企业设立与登记材料、员工的人事资料(应聘表、编制表、工资单、培训记录等)、内部刊物等;c) 工程材料部:前期文件、施工文件、竣工文件、竣工图和声像材料(亦即内业资料、竣工资料、设备说明书等);其中前期文件由工程部负责收集,竣工图由施工单位负责编制;文书如外送文件、外来文件、有关人员出差带回来的文件等;d) 财务计统部:财会档案见第三层次文件《财务档案管理程序》;e) 审计核算部:决算资料、签价单、外送文件、外来文件等;f) 经营销售部:合同评审记录、售楼合同、协议、广告宣传资料、客户资料、市场调研资料、外送文件、外来文件等;g) 设计研发部:工程地质勘察报告、方案设计图纸和说明、扩初设计图纸和说明、勘察设计报告及招标文件(标书、合同等)、工程设计概算说明、各项目往来文件(传真、工作联系函等)、施工设计图纸和说明、设计变更、设计合同、外送文件、外来文件等。h) 对外联络部:联络函、活动计划、外送文件、外来文件等。
i) 客户服务部:客户投诉记录、处理方案、落实反馈记录、客户满意度调查及分析记录等。3.2.2 整理上架:A.流程B.要求:a. 卷内文件的排列应条理系统。
文书档案按时间顺序依次排列,具有密切联系的文件应依一定的次序排列在一起,即批复在前、请示在后;正件在前、附件在后;基建档案的卷内排列顺序为文前图后。b. 不同保存价值的文件应分开组卷。
c. 凡有文字部分的均应打上号码(采用打号机,正面右上角,背面左上角)。d.文件材料装订前应剔除金属物。
e. 图纸采用手风琴式折叠法,规格为30cm*21cm;装订边应加垫纸以使左右平整并注意露出图标。3.2.3 保管:A.库房管理:a.库房应集中布置、自成一区,不堆放与档案资料无关的物品,不从事与库房管理无关的活动;库内档案必须按顺号上架,不得错架、乱架;b.除档案员外,非档案人员不得随意出入库房,确需进库的(如维修库房或设备等),则须有档案员陪同并相伴始终;c.库房设有中央空调、除湿机、温湿度测量仪和消防喷淋等设备,档案员要定期检查,以确保以上设施的安全有效;d.随时注意库房温湿度的具体指数,务必使温度保持在140C~200C,相对湿度50%~65%;e.档案入库前要进行严格的检疫工作,特别注意检查易于生虫的部位;同时对档案必须进行定期。
3.北京市社会保险个人信息登记表 怎么填
1.1组织机构代码证: 你们单位的组织机构代码证上面有,照着填就可以了
2.社会保险登记证编码:你们单位的社会保险登记证上面也有,照着写就行了。
3.参加险种:这个要根据你所给报的人员所上险种定。(外地农村户口的没有生育保险)
4.姓名,性别,身份证号,出生日期,民族,婚姻状况,文化程度,户口性质:这些都是要写的
5.户口所在区县街乡, 户口所在地邮政编码, 户口所在地地址 , 居住地(联系)邮政编码 ,居住地(联系)地址 , 选择邮寄社会保险对账单地址, 邮政编码:这些你要根据他的户口本仔细填写
6. 参保人电话:这个是写你填写的这个人的电话
7.申报月均工资收入(元):这个是肯定要写的,是根据实际工资写还是怎么写,你们公司应该有自己的规定的
8. 缴费人员类别 :一般是填在职城镇职工
9. 医疗参保人员类别 :你看你填写的这个人的具体情况,新参加保险的 就写新参保,以前上过的 要是跟你们单位是一个区的就写本区转入,外区的就写外区转入。
10.定点医疗机构1 ,2,3,4,5:一般是让他本人选3个三级甲等和一个社区卫生服务站的。最多是填4个 第5个不用
我没说的 基本上就不用填写了。
最后记得在表的最左上角盖上你们的公章
希望对你有帮助
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