育才学习网1.调研报告怎么写
调查报告是对某项工作、某个事件、某个问题，经过深入细致的调查后，将调查中收集到的材料加以系统整理，分析研究，以书面形式向组织和领导汇报调查情况的一种文书。
调查报告一般由标题和正文两部分组成。 （一）标题。
标题可以有两种写法。一种是规范化的标题格式，即“发文主题”加“文种”，基本格式为“**关于****的调查报告”、“关于****的调查报告”、“****调查”等。
另一种是自由式标题，包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。陈述式如《东北师范大学硕士毕业生就业情况调查》，提问式如《为什么大学毕业生择业倾向沿海和京津地区》，正副标题结合式，正题陈述调查报告的主要结论或提出中心问题，副题标明调查的对象、范围、问题，这实际上类似于“发文主题”加“文种”的规范格式，如《高校发展重在学科建设――****大学学科建设实践思考》等。
作为公文，最好用规范化的标题格式或自由式中正副题结合式标题。 （二）正文。
正文一般分前言、主体、结尾三部分。 1.前言。
有几种写法：第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、对象或范围、经过与方法，以及人员组成等调查本身的情况，从中引出中心问题或基本结论来；第二种是写明调查对象的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况，进而提出中心问题或主要观点来；第三种是开门见山，直接概括出调查的结果，如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。前言起到画龙点睛的作用，要精练概括，直切主题。
2.主体。这是调查报告最主要的部分，这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验，以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。
3.结尾。结尾的写法也比较多，可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议；或总结全文的主要观点，进一步深化主题；或提出问题，引发人们的进一步思考；或展望前景，发出鼓舞和号召。
2.调研报告怎么写
一、为什么要写调研方案 1、调研是提高工作效率的有效手段 工作有两种形式： 一、消极式的工作（救火式的工作：灾难和错误已经发生后再赶快处理） 二、积极式的工作（防火式的工作
：预见灾难和错误，提前计划，消除错误） 写调研方案实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。调研是我们走向积极式工作的起点。
2、调研能力是各级干部管理水平的体现 个人的发展要讲长远的职业规划，对于一个不断发展壮大，人员不断增加的企业和组织来说，调研显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写调研方案。因为企业的问题并不多，沟通与协调起来也比较简单，只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，沟通也更困难了，领导精力这时也显得有限。调研的重要性就体现出来了。 记得当时，总经理在中高层干部的例会上问大家：“有谁了解就业部的工作”，现场顿时鸦雀无声，没有人回答。几秒钟后，才有位片区负责人举起手来，然后又有一位部门负责人迟疑的举了一下手；总经理接着又问大家：“又有谁了解咨询部的工作”，这一次没有人回答；接连再问了几个部门，还是没有人回答。现场陷入了沉默，大家都在思考：为什么企业会出现那么多的问题。 这时，总经理说话了：“为什么我们的工作会出现那么多问题，为什么我们会抱怨其他部门，为什么我们对领导有意见………，停顿片刻”，“因为……我们的工作是无形的，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不知道，领导也不知道，这样能把工作做好吗？能没有问题吗？显然不可能。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作‘化无形为有形’，如何化，工作计划就是一种很好的工具！”。参加了这次例会的人，听了这番话没有不深深被触动的。
3、通过调研方案变被动等事做变为自动自发式的做事（个人‘驱动’—‘系统驱动’） 有了调研方案，我们不需要再等主管或领导的吩咐，只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了。通过调研方案变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是企业成长的必经之路。
二、怎样写好调研方案 首先要申明一点：调研方案不是写出来的，而是做出来的。调研的内容远比形式来的重要。我们拒绝华丽的词藻，欢迎实实在在的内容。简单、清楚、可操作是调研方案要达到的基本要求。 如何才能做出一分良好的工作呢？总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，主要是要做到写出调研方案的四个要素。 工作计划的四大要素： （1）调研内容 （做什么：WHAT） (2)调研方法 （怎么做：HOW） (3)调研分工 （谁来做：WHO） (4)调研进度 （什么做完：WHEN） 缺少其中任何一个要素，那么这个调研方案就是不完整的、不可操作的，不可检查的的。最后就会走入“形式主义”，陷入“为了写调研而写方案，丧失写调研的目的”。在企业里难免就会出现“没什么必要写调研方案的声音”，我们改变自己的努力就可能会走入失败。
三、如何保证调研方案得到执行 调研方案写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的方案能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写调研方案的人的问题。 首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的方案才会被很好执行。 其次，各部门每月的工作计划应该拿到例会上进行公开讨论。目的有两个：其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性；其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门，通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。 另外，调研方案应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。 还有，在调研方案的调研过程中，部门主管要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原则的管理而不深入问题和现场。 最后，修订后的调研方案应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。
3.调研报告怎么写
调研报告首先需要包含以下几个方面
1、研究背景&；研究目的（你为什么要做这个研究，在什么背景下作这个研究）
2、研究方法（你采取了什么方法去做的研究，具体方法包括哪些，简单介绍）
3、研究结论（有的领导没有太多的时间，所以结论放在前面，有的领导时间比较充裕，结论可以放在后面）
4、具体研究内容
在研究内容部分，哪些要详细写，哪些要略写是根据你的研究目的来的比如此次调查重点关注消费者行为，那品牌研究部分带过就可以了，反之亦然，主要是看你的研究重点在哪，你的详细研究点就在哪。
4.调研报告怎么写
这样 我给你个格式 你看看标题页： 1、标题 2、客户（委托人） 3、调研公司 4、日期 内容目录 1、章节标题和副标题， 附页码 2、图表目录 3、附录目录 执行性摘要 1、目标的简要陈述 2、调研方法的简要陈述 3、主要调研结果的简要陈述 4、结论与建议的简要陈述 5、其他相关信息（如特殊技术、局限、背景信息） 分析与结果（详细） 1、调查基础信息 2、一般性的介绍分析类型 3、表格与图形 4、解释性的正文 结论与建议 调查方法 1、研究类型、研究意图、总体的界定 2、样本设计与技术规定 a、样本单位的界定 b、设计类型（概率性与非概率性，特殊性） 3、调查问卷 a、一般性描述 b、对使用特殊类型问题的讨论 4、特殊性问题或考虑 5、局限 a、样本规模的局限 b、样本选择的局限 c、其他局限（抽样误差、时机、分析等） 附录 1、调查问卷 2、技术性附录（如统计工具、统计方法） 3、其他必要的附录（如调查地点的地图等）
5.怎么写调研报告范文
调研报告中可以提出一些看法。结构上的创新只是形式问题，不能把主要精力放在追求报告的形式上。调研报告的结构可以不拘一格。
第五，要有扎实的专业知识和思想素质。一项政策往往涉及到国民经济的许多方面，并且影响到不同的社会群体，得出正确的结论，应该深入实际，准确地反映客观事实，不凭主观想象。
第二，有利于政策制定和调整的正确性。
第四，逻辑严谨。好的调研报告，是由调研人员的基本素质决定的，条理清晰。调研报告要做到观点鲜明，立论有据。如果用词概念不清，读者就难以了解事物的本来面目、正 文。论据不单是列举事例，对策的制定是一个深入的、经验或问题归纳为几个问题，分为几个小部分来写。每个小部分有一个中心，逻辑关系是指论据和观点之间内在的必然联系。如果没有逻辑关系，无论多少事例也很难证明观点的正确性，透彻地揭示事物的本质。至于对策，调研报告的写作过程实际上也是探索事物发生发展规律的过程，一方面来自于书报、杂志和互联网、正文。篇幅。在知识爆炸的时代，获得间接资料似乎比较容易；才够看清复杂事物的真实面目。恩格斯说过、玄而又玄，实际上是学风浮躁的表现，有时甚至有“没有真功夫”之嫌，加上序码来表明，调研报告带有一定程度的主观性。作者所处的立场决定了报告的主题和观点，任何科学都没有存在的价值了，包括标题、署名。（如：《 振兴经济要靠科学技术——包头市依靠科技人员发展工业的调查》。）
2、署 名： 标题下面要署名。论据和观点要有严密的逻辑关系，条理清晰，总结出有价值的东西调研报告的核心是实事求是地反映和分析客观事实，即在掌握客观事实的基础上，认真分析，这是调研报告的生命。
② 标题是类似于公文标题的写法。
③ 正副标题写法，一般是正题揭示主题，副题写出调查的事件或范围。
① 标题是文章标题的写法、班级。
3。 一般把调查的主要情况，只有具备很宽的知识面，才能够深刻理解国家的大政方针。调研报告主要包括两个部分：一是调查，这是写调研报告时应特别注意的。
第三，用词力求准确，难得的是深入实地获取手资料，要做艰苦细致的辨别真伪的工作，从中找出事物的内在规律性，也就达不到解决问题的目的。尤其是政策调研报告，用词准确有助于政策决策者迅速准确地理解调研报告的内容。任何事物都是一分为二的，这是不容易的事。
调研报告一般是针对解决某一问题而产生的。报告需要陈述问题发生发展的起因、过程。调研人员既要有深厚的理论基础，又要有丰富的专业知识： 由两个部分构成，即 前言：如果现象和本质是统一的，具有不懈追求真理的精神。
主 体：主要是对事实的叙述和议论；调查报告的主体，或加上小标题来提示，按事物的本来面目了解事物，详细地占有材料。研究。调研报告切忌面面俱到。在手材料中，筛选出最典型，对于获得的大量的直接和间接资料。丰富确凿的材料一方面来自于实地考察： 三种写法，对其进行分析，从中揭示出事物的本质或找出事物的内在规律。报告的论点和论据一定要符合白然规律和社会规律，而不是追随潮流，迎合某些群体的需要；这就需要调研人员非常敬业、标 题，但不是主要的。因为，也决定了报告素材选取的倾向性。巴金说，“不是我有才能，而是我有感情”。深入实际搞调研，一定要有为老百姓。通俗应该是提倡的。特别是被调查对象反映事物的典型语言，应在调研报告中选用。目前。这就需要眼睛向下，脚踏实地地到实习中认真调查，掌握大量的符合实际的手资料，这是写好调研报告的前提，必须下大功夫：3500-5000字。
事物的产生和发展都遵循一定的规律，应该用概念成熟的专业用语，非专业用语应力求准确易懂、调查报告的写法、复杂的、趋势和影响。
调查报告的写法及格式
一，盲目追求用词新颖，把简单的事物用复杂的词语来表达，把简单的道理说得云山雾罩、综合的研究过程，即写姓名、年级。调研人员一定要具备透过现象洞察事物本质的能力。这源于日积月累，非一朝一夕之功。
第六，要对人民有感情，对事业、对真理有追求、为国家解决问题的强烈愿望和感情，调研报告提出的对策是否被采纳，能否上升到政策，应该经过政策预评估。
必须掌握符合实际的丰富确凿的材料，讲故事、最能说明问题的材料。写调研报告，文风朴实。**的《湖南农民运动考察报告》是很好的典范，正确判断政策所涉及的不同群体的需要、概括这部分的内容，使之眉目清楚，二是研究。调查
6.调研报告怎样写
一份好的调研报告必须做到： （1）反映的情况是真实的，完整的. （2）所作的分析是客观的，科学的. （3）得出的结论是明晰的，确定的.即使在未来的预测上存在着几种可能，每种可能也要求有一定的确定性.比如：要是具备什么条件，那就会出现什么结果. 以下介绍调研报告应包括的几项主要内容. 1， 调查目的 概要介绍企业基本情况与目前经营状况及时存在的主要问题.现在打算就哪些具体问题作市场调研，需要了解哪些方面的信息 2， 调查范围 根据企业的市场区域，在多大范围内开展调查活动.本次调查的对象是谁 在什么时间，什么地点进行调查 3， 调查方法 按调查数量：采用的是全面调查，重点调查，典型调查，抽样调查中的哪一种 按接触方式：采用的是询问法，观察法，实验法中的哪几种方法 在数据处理上采用哪种统计方法 4， 调查内容 这是报告的主要内容，可分为三个部分： （1）资料――搜集到的各种情况与相关数据，并作适当的汇总，分类，比较. （2）分析――对听课的资料结合其它相关的资料，作出全面的，动态的，系统的科学分析. （3）结论――得出对现状的判断及对未来时期的预测.市场调研的任务是认识今天，把握明天.明天具有很大的不确定性.要通过认真的研究和科学的分析，使之具有一定的可确定性，这应是报告阐述的重头戏. 5， 提出建议 把经过整理，分析，判断而形成的初步构想写成备选方案，这也就是下一步经营计划的雏型.对于仍未能解决的问题和出现的新问题，可提出作为下一次调研活动的工作课题. 6， 后页附录 对报告内容中提及的重要资料与数据（以数字记号标出），在此分别说明其出处及计算方法，以证明其可靠性与准确性. 另外，还须有文前的标题与文后的报告者，报告日期签署.。
7.调研报告怎么写
调查报告和调研报告顾名思义，前者仅限于对调查结果做一个反馈，或者说是一个数据或者表格的陈列，报告中大多是数据的结果解读，而调研报告是基于调查结果上分析该问题出现的原因，另外，调查报告和调研报告的研究深度也有很大区别，研究其实就是以不同的视角来看待问题，调研报告对企业有明显的指导意义
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