简单求职宣言怎么写

1.求职宣言怎么写

一、求职宣言写作原则 1.语气自然:语言和句子要简单明了。

写信就像说话一样,语气可以正式但不能僵硬。语言直截了当,不要依靠词典。

2.通俗易懂:写作要考虑读者对象的知识背景,不要使用生僻词语、专业术语。 3.言简意赅:在重点突出、内容完整的前提下,尽可能简明扼要,切忌面面俱到。

4.具体明确:不要使用模糊、笼统的字眼;多使用实例、数字等具体的说明。 二、求职宣言写作须知 实现自己的求职目的,就要求自己必须充分扬长避短,突出自我优势,在众多的求职者中展露头角,以自己的某些特长、优势、技能等吸引用人单位。

表现自我,意在录用,自我表现力非常明显,带有相当的公关要素与公关特色。 类型 1.从成文的角度看,有自写的求职信;他人推荐而写的求职信等。

2.从内容或行业看,有技术性求职信;销售型求职信;生产性求职信;演艺性求职信;医疗性求职信等。 3.从求职的时间看,有短期性求职信;中期性求职信;长期性求职信等。

4.从求职的要求看,有基本要求的求职信;有具体要求的求职信等。 礼仪技巧 1.称呼要准确:求职信往往是首次交往,未必对用人单位有关人员的姓名熟悉,所以在求职信件中可以直接称职务头衔等,如“上海煤气总公司负责人”、“国发公司经理”、“北京配件厂长”。

求职信的目的在于求职,带有“私”事公办的意味,因而称呼要求严肃谨慎,不可过分亲见,以免给人以“套近乎”或者阿谀、唐突之嫌。当然礼貌性的致辞还是可以适当使用的。

2.问候要真诚:无论是经常通信的还是素昧平生的,信的开头应有问候语。向对方问候一声,是必不可少的礼仪。

问候语可长可短,即使短到“您好”两字,也体现出写信人的一片真诚,而不是“应景文章”。问候要切合双方关系,交浅不宜言深,以简捷、自然为宜。

3.祝颂要热诚:笺文的最后,要署上写信人的名字和写信日期,为表示礼貌,在名字之前加上相应的“弟子”、“受业”;给用人单位领导写信,可写“求职者”或“您未来的部下”。名字之下,还要选用适当的礼告敬辞,如对尊长,在署名后应加“叩上”、“敬亲”。

“叩禀”、“拜上”、“敬启”、“肃上”等;对平辈在署名后加“敬白”、“谨启”、“敬上”、“拜启”等。 能打动人心的求职宣言范文一 尊敬的贵校领导: 您好! 感谢您在百忙之中拔冗阅读我的求职信。

下面,我就自己的实际情况向您作简单的个人自我介绍: 扬帆远航,赖您东风助力!我是湖北师范学院2003届数学系数学教育专业应届本科毕业生。即将面临就业的选择,我十分想到贵单位供职。

希望与贵单位的同事们携手并肩,共扬希望之帆,共创事业辉煌。 “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”

经过四年多的专业学习和大学生活的磨炼,进校时天真、幼稚的我现已变得沉着和冷静。为了立足社会,为了自己的事业成功,四年中我不断努力学习,不论是基础课,还是专业课,都取得了较好的成绩。

大学期间获得2002年度院单项奖学金,英语达到国家四级水平,计算机过国家一级,并通过了全国普通话测试二级甲等考试。同时在课余,我还注意不断扩大知识面,辅修了教师职业技能(中学数学教育),熟练掌握了从师的基本技能。

利用课余时间自学了计算机的基本操作,熟悉windows操作系统,熟练掌握office2002办公软件,能熟练运用软件Authorware、Powerpoint等制作课件,进行多媒体教学。 学习固然重要,但能力培养也必不可少。

三年多来,为提高自己的授课能力,积累教育经验,从大二开始,我在学好各门专业课的同时,还利用课余时间积极参加家教实践活动,为多名数学跛腿的初中和小学学生进行数学补习,使他们的数学成绩都有较大程度的提高,我的工作也得到了学生家长的肯定和好评。为进一步积累系统的数学教育经验,我到武钢大冶铁矿一中进行了长达两个月的初中数学教育实习工作,在两个月的实习时间,我积极向有经验的老师请教,注意学习他们的教学艺术,提高自身的业务水平和授课表达技巧,力争使自己的教学风格做到知识性和趣味性并举。

通过自己不断的努力和教学实践,我已具备一名优秀教师素质,过硬的工作作风,扎实地教学基本功,较强的自学和适应能力,良好的沟通和协调能力,使我对未来的教育工作充满了信心和期望。 十多年的寒窗苦读,现在的我已豪情满怀、信心十足。

事业上的成功需要知识、毅力、汗水、机会的完美结合。同样,一个单位的荣誉需要承载她的载体——人的无私奉献。

我恳请贵单位给我一个机会,让我有幸成为你们中的一员,我将以百倍的热情和勤奋踏实的工作来回报您的知遇之恩。 期盼能得到您的回音! 感谢您在百忙之中抽暇审批这份自荐材料。

此致 敬礼。

2.就业宣言咋写

面对人生,哪怕有再大的风险,每个人总是会作出不同的选择!路是自己的,走出去了就是对的!

直到今天,这似乎仍是一种英雄式的就业,创业者们为自己和别人创造着就业机会,在大风大浪中累积人生经验和财富。他们必定受人关注,成功者灿烂夺目,写为传奇,失败者捂着渗出鲜血的伤口消失在就业大军中,准备第二次的冲锋!

发展的社会会为她的每一位成员提供展示自己的舞台!永远不必担心毕业生太多,因为创业即是就业。每个人都有机会为社会为自己创造财富!

社会的发展总会让你拥有的东西折旧,前者越快,后者就越快!赶快行动起来吧,以创业的姿态就业,以就业的心态创业,无论你的选择是什么,别让自己贬值!

3.就业宣言咋写

经过四年的大学生活,即将面临毕业,如何让自己在众多求职者中脱颖而出,在用人单位面前有着眼前一亮的感觉,顺利从一个学生转变成为一个优秀的职员,事先的分析和筹划就成为必不可少的工作。

独到性、创意性永远是笔者追求的目标,求职也不例外,笔者试着将自身作为一个产品,综合利用各种分析、定位、战略、战术手段,希望达到快速成为市场领先者(即在最短时间内找到理想的工作)的目标。 第一部分 市场分析 一、市场背景分析(就业环境分析): ●本年度普通高等院校将有应届毕业生105万,其中湖南省为5.8万,较上一年稍有增长。

●普通高校毕业生基本上为并轨生,已从统招统分走向自主择业,双向选择。 ●国内经济开始从亚洲金融危机的阴影中逐步回升,就业形势看好。

●知识经济兴起,对人才的信息化提出了更高的要求。 ●入关在即,世界经济一体化趋势加强,对人才的国际化提出了更高要求。

●中国企业正从生产型、推销型组织向营销型组织转化。 二、购买者分析(招聘单位分析): 招聘单位可分为四种类型:傻冒型;实惠型;苛刻型;混混型。

各型用人单位的特征如下表分析:从现实看来,傻冒型以一部分目前效益较好国有企业为主,这种用人单位是不多的,也不可能存在太多时间,竞争的压力很快就会让其失去生存的机会,对于本人而言,这种企业也不是理想的安身之所,对之排除在外; 苛刻型的企业以一小部分私营企业为主,这种单位又要马儿跑得好,又要马儿不吃草,一切从自我出发,从不考虑职员利益与其发展自我的要求,不大可能招到理想人才,也不大可能保持持久生命力,也不是理想的组织,本人不予以考虑。 混混型企业以相当部分的国有企业为主,提供较低的薪资,也不要求职员实现很好的业绩,对市场竞争漠不关心,对市场情况反应迟钝,这种企业也不具竞争优势,本人不予以考虑。

实惠型企业又可分为两类:先要马儿跑得好,后给马儿吃好草;或先给马儿吃好草,后要马儿跑得好。前一类以一些优秀的民营企业、已市场化的国有企业为代表,后一类以一些优秀的三资企业为代表。

实惠型企业能较好地同时实现企业与个人的目标,是理想的单位,本人只考虑加入此种企业。故以下仅针对此类作进一步分析。

●招聘单位逐渐重视人才的综合技能,从单纯重学历走向既生学历又重能力,既看文凭又看水平。 ●对于营销人员的选择上,倾向于选择能真正认同营销价值的人员。

●招聘单位对人才的使用有两种方式:长期利用型,愿意从应届毕业生中挑选,愿意长期培训;短期利用型,不愿意从应届毕业生中挑选,不愿意长期提供培训。 ●由于营销专业是近十年才从国外引进的一个专业类别,招聘者中科班出身的少。

●沿海地区招聘一般有三关,初试、复试、终试;内地地区招聘是两关:初试、终试。 ●招聘单位对人才的第一印象较为看重。

三、竞争对手分析(其它求职者分析) 从购买者(用人单位)看来,市场上的产品(人才)有两大类经验人士和应届生,对于经验人士而言,有着多年的专业与行业的积累,执行力强,市场操作经验多,能够快速地达到企业对岗位的要求,是有相对优势,但应届生也有自身的优势所在,对薪资的低要求,较强的可塑性,刚出道时的激情和较高的忠诚度也成为企业必需的人才,相对经验人士而言,在不同层面进行着竞争,有着良好发展前景。由于本人为应届毕业生,定位于营销事业,故直接竞争者为其它应聘营销岗位的应届毕业生。

●直接竞争者可分为以下:第一类非名牌大学营销专业者;第二类为名牌大学营销专业者;第三类名牌大学非营销专业者。第四类为非名牌大学非营销专业者。

●第一类人才综合技能一般,有专业基础,认同营销的价值,对本人构成一定威胁。 ●第二类人才综合技能高,专业基础扎实,认同营销价值,是本人的最大竞争对手,应极端重视其竞争优势。

●第三类人才缺乏营销专业知识,营销观念不强,难以认同营销的价值。除少部分人外,一般而言选择营销事业是不得以而为之,是在没有找到合适工作下的权宜之计。

一旦有自己心仪的工作机会或在营销工作中遇到挫折就会立即辞职。但由于名牌大学一般均有较宽的知识面,有较强综合技能,对本人有一定的威胁。

●第四类人才综合技能一般,无专业基础,难以认同营销的价值,对本人构成的威胁较小。 四、市场需求预测(就业前景分析) ●WTO的即将加入使得营销竞争从国内式的竞争走向国际化竞争,以国际型营销人才需求加大。

●知识经济的兴起,引起了对网络人才的巨大需求。对一般营销人才的需求而言,实际量仍在增长,但增长速度逐步趋缓。

●经济的复苏,引志了以营销人才的巨大需求。 ●国际国内企业以营销工作的重视,引起了对营销人才的巨大需求。

●从广东、江浙、京津等经济较为活跃的一些地区反馈的信息来看,营销专业为较为紧缺,有较大需求。 ●较多企业倾向于选择综技能较好,又能认同其价值的毕业生作为其营销人员。

●从本人毕业的学校来看,是国内最早引进营销专业的高校之一,口碑较好,社会对本校本专业需求较大。 五、SWOT分析 优势点: ●认同营销对社会的巨大价值,拥。

简单求职宣言怎么写

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