1.hr怎么发面试邮件怎么发
关键词一:邮件主题 有些孩子的邮件主题写的很滑稽,比如:“应聘”,“Intern apply”云云。
“应聘”???应聘什么呢???“Intern apply”???语法都错了。由于hr一天要看无数封简历,所以,邮件主题最好要注明自己的姓名、学校、专业、申请的职位、一周能上班的天数等等,反正就是怎么让hr看上去一清二楚就怎么写。
Hr在筛选简历的时候,首先会设置一些基本的筛选条件,例如专业、年级、一周可工作次数,如果没有写明这些条件,hr还要点开邮件看你有简历的内容,求职简历少还行,一多看得脑子都炸开了,谁还愿意click一下。耐心好的还可以(我就属于耐心比较好的),耐心不好的直接delete(有的时候来不及了我也做这种事情),直接delete的话,你能力再好、过去的实习经历再出色也无济于事。
多可惜啊…… 关键词二:申请职位 申请什么职位一定要写清楚的,这很重要。公司会同时招好几个职位,即使不是同时招,也理当把你要应聘的职位给写清楚。
我曾经遇到好几位小朋友,他们在email里这样写道:“I want to apply for the position your company provide” 或者“I am very interested in the position form the advertisement online”……OMG,Which position you want to apply 呢?我这个人比较仁慈,遇到这种情况我会打开附件,看看这个孩子学的什么专业,以前的实习经历怎样的,然后我再判断,“哦!!原来他要申请这个职位阿,大概他要申请这个职位吧”。遇到心情不好的时候,这种简历我也都是直接Delete的。
连申请的职位都不写清楚,Hr没有理由来猜你的心思。所以,同学们一定要切记自己的求职信里面一定要把申请的职位写清楚啊。
关键词三:简历要不要加进附件 我的感受是:要加的,同时,在邮件正文把简历的内容也粘贴上去,这样也是方便hr看你的求职简历。有的孩子正文一句话都木有,直接一个附件发过来,这样的简历我直接delete……有的孩子倒是写了很不错的cover letter,就是简历放在附件里,还要双击一下打开,碰到电脑慢的时候急煞人,弄不好还要重启,降低工作效率,让人心生怒火……所以,最好还是在正文里面把你的简历贴上去。
这时候可能有同学要问了,简历放到正文,本来word里设置得很漂亮的格式就全乱掉了。其实我以前也不知道怎么解决这个问题,也是在正文里面改了又改,效果也不怎么理想。
看了那么多求职email我倒是发现有的同学实在挺聪明:把整个简历保存成一张图片再粘上去,这样就能保持原本word里的格式(大家可以用SnagIT把图片切下来,因为有的时候屏幕里显示不了word里一页纸,用snagIT可以全页截图);另外也有人技术比较高明一点,像frontpage里用表格编辑网页一样,在邮件正文里也用表格,这样格式也不容易乱,不过这个弄起来可能有点麻烦…… 关键词四:正文里头写些什么?其实有的时候hr会比较关注这封cover letter的。有些孩子正文简单一句话“您好,本人是**大学硕士研究生,附件是我的简历,请查阅,谢谢。
期待您的答复。”这样的cover letter没什么特色,不容易出彩。
这里我拿一封一个同学写的cover letter给大家做一下参考,名字学校我都隐去了,希望不要侵犯了这位同学的个人隐私。尊敬的领导:您好!我是XX大学XX专业的研究生,XX年XX月毕业。
在XX网上看到贵公司正招聘实习生,并一直期望有机会加盟贵公司。一年前我毕业于XX,本科期间我认真的学习了许多专业知识也注重培养自己的组织领导能力,曾多次获得奖学金和“优秀学生干部”的荣誉称号。
目前,我在XX硕士学位,同时担任本科生助教。通过这一年的学习我熟练运用C++编程,利用Matlab仿真模拟。
并研究了《Visual C++环境下图像中车牌的定位和字符分割处理的实现及算法优化》和《基于Matlab的蚁群算法原理分析研究及其TSP运用》等课题。我性格开朗,具备IT人士所必需的适应高强度的工作压力的能力。
现将我的简历一并附上,希望你能考虑我的应聘要求。最后,不管您是否选择我都请您接受我最诚挚的谢意!谨祝:贵公司扬独家之优势,汇天下之精华!自荐人 XXX 其实这封cover letter写得也不算出色,但在众多我看到的求职简历中,这是我看到的比较好的了。
有以下两点让我觉得他给了我一个比较清晰的印象:1、他把自己什么大学什么专业什么时候毕业交代清楚了。什么时候毕业最好也写清楚,这条有的时候也是基本筛选条件。
但这里有个败笔,么将要申请什么职位写清楚……2、第三段里面他主要介绍了自己现阶段所做的一些事情:例如它在编程方面的主要特长:C++和MATLAB;现阶段研究的课题等等。在招聘技术类的实习生时,我们比较关注学生在技术方面的特长,掌握了哪些专业的技能,或者语言上有什么特长等等。
虽然说他写的没什么层次感,但至少C++、MATLAB抓住了我的眼球,让我一看就知道他有这两方面的skill。如果是招聘非技术类的职位,最好把自己引以为傲的实习或学校活动经历写上去,并且最好是和你要申请的职位有关的。
技术类的职位技术过得硬很占优势,非技术类的就看人的综合能力了,这个就扯到面试了,这里不深入讨论。Cover letter要怎么。
2.收到应聘单位的邮件,该怎么回复
1、如果想去面试,则用电子邮件的情况请回复非常感谢已收到面试通知,我将于几月几日准时前往公司面试。感谢提供本次面试机会。面试人:某某某。面试之前学习一些实用的面试技巧。也可以在邮件中做下自我介绍、展现自己的优势和实力,给面试官提前有一个选择你的理由。
2、如果不想去面试,你可以写一封邮件,表明对方公司的职位和你的职业规划有冲突,或者直接点,你对对方公司的项目或产品兴趣不大,同时表明短期可能没合作的机会,但在未来可能会有机会合作。
招聘会求职技巧:
1、招聘会上第一印象至关重要。要满怀自信和热情,握手要坚定有力,眼睛直视对方,要注重举止形象,衣着得体,切忌过分随意的打扮;
2、先到招聘单位的展台前,了解招聘材料,诚恳地交谈,简单地介绍一下自己。当招聘人员表露出一定的兴趣时,你可以适时地留下你的简历;
3、与招聘人员谈话时,尽量突出和展示自身与招聘条件中的优势和能力相吻合的部分;
4、由于招聘会上与每位招聘人员的谈话都相当于面试,所以无论从态度、着装还是言谈举止,都要以面试的标准来要求。
3.给领导写邮件的开头怎么写
原发布者:jl_xu
很多童鞋都有这样的经历,想给领导发一封邮件,但是邮件又不知道怎么写,万分苦恼之中,今天给大家带来福音了,教大家怎么样给领导写邮件,哪些注意事项需要注意的,文字之间如何描述你的想法。首先给领导发邮件,我们需要申请一个合适的邮箱,现在市场上有许多的网络邮箱,例如163,126,qq等邮件服务公司。你需要去申请一个邮箱,才可以给领导发邮件。申请好邮箱之后,请想好你要给领导发邮件的内容,例如:我想要加薪水,我要辞职等等。首先我们需要一个邮箱,例如:allen.zhong@email-cm.com.按发邮件程序打开邮箱,点写信——收信人——主题——添加附件——发送。打电话通知收信写信则按写信的格式好了(1)称呼:写一封信,先要把收信人的称呼顶格写在第一行,然后,再在后面加上冒号,表示下面有话要说。(2)问候语:问候语要写在称呼的下一行,空两格。它可以独立成为一段。(3)正文:正文一般分为连接语、主体文、总括语三个部分。每一个部分开头都应另起一行,空两格落笔。(4)祝颂语:祝颂语是表示致敬或祝贺一类的话,如“此致”、“祝”等。它可以紧接着正文写,也可以独占一行,空两格写。另外,在写与“此致”和“祝”相配套的“敬礼”、“健康”一类表示祝愿的话语时,一般要另起一行顶格写。(5)署名:写完信之后,在信的右下角写上发信人的姓名叫做署名。在署名的前面一般还要加上合适的称谓,如“同学”、“好友”,“弟”“妹”等。(6)日期:发信的日期可也可以
4.面试迟到了,想给企业的人事经理发邮件怎么写邮件
“面试迟到了,想给企业的人事经理发邮件怎么写”的问题,说说个人的看法:
首先,表示诚挚的道歉;
其二,简单明了陈述迟到的原因:这点很重要,迟到给人一种不守信的印象,凭此即扣分不少。因此建议:尽量谈客观造成不可避免的迟到原因(比如车坏了、因救人或其他紧急的事情耽误了等),当然不主张说谎。
第三,请求给予继续面试的机会。可以陈述自己的某些优势很适合所应聘的岗位(职位);表明自己如果应聘成功一定可以出色完成工作的理由等等。注意不可过于夸大其词和长篇大论,注意语言的简洁。
试着写一封邮件:
尊敬的某某公司(直接写姓氏更好)经理:
首先向您表示诚挚的歉意!
本人因在赶来面试的途中遇见一起车祸,参与了现场救人,因此延误了面试的时间。再次向您说声:对不起!
因本人对贵司某某职位很感兴趣,同时本人具有X年相同岗位的经验,在以往的工作中曾有过比较好的成绩。如果贵司能给本人机会,本人保证不负所望,更不会辜负您再次给我面试机会的恩德。
期待您的回复!
此致
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