育才学习网1. 程序员的简历该怎么写
如何写好个人简历？
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个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。
个人简历一般应包括以下几个方面的内容：
(1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等；
(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等；
(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况；
(4)所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等；
(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。
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个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。
个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。
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写履历表要注意的问题是：
(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。
(2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。
(3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。
(4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。
(5)不要写对申请职位无用的东西，切记！
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最后祝，早日找到称心的工作
2. 程序员简历应该怎么写
你好！模板仅供参考
姓 名：
性 别：
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所学专业：
教育/培训经历
工作经验
工作描述：
技能/专长
语言能力：
计算机能力：
技能专长：
求职意向
求职类型：
待遇要求：
希望岗位：
希望地区：
最快到职：
自我评价
3. 一份优秀的程序员简历应该如何写
说一下我的面试经历吧：而且通用型属于！本人可是面试经验丰富！没办法！人比较笨就总得多面试几家吧！先说简历：不管是什么面试简历的水份都是很大的，大约有45%的水！不是纯净水！纯净水：跟本就不会的东西也给写上！就为了能在简历里脱颖而出让面试人注意到你的简历（要不得）杂质水：就是有些东西你略懂一二！你给写上了！面试人问你两句你能知道[这是个什么东西！（可用）在这上面要下点功夫！可以把你所有做过的东西都给写上！当然要含水（重要），显得你NB点！可以说你在大二或大三实习就曾实习于某网络公司！并独立完成某些模块！SQL server也很重要！要写上！说你可以很NB的做出多个表的复杂查询 和 存储过程的编写！（重要）再说面试题目：这个不用担心！你在网上搜一个比如09年C#或asp.net最新面试题目！保你看到眼花！这时候你就要做个总结了！因为没有几个公司会花时间自己出面试题的！但是也有一部分是有的！你把面试题准备一下！并且能够做到！碰到了一样的题目保证不会做错！因为很多二B面试官就注重面试题，如果答不好就不和你谈话了！在笔试时如果有不会的！可以在不被发现的情况下用手机请求场外求助（独家赠送你的这招）然后是谈话类节目了：前提是你的面试题做的好！这时候他会邀请你密谋一下！看看你是不是真的会点东西！当然谈话这个比做题更有难度！因为这个能把一个人的水平完全暴露出来！在这时你可以用点小计谋了！把当前最热的东西了解一番！当他和你谈起时你就能说两句了！你对一个技术的了解可以分为三种状态：了解，熟悉，精通！当他话疗你时！你了解的可以说熟悉，熟悉的可以说精通，精通的可以说非常精通！当然简历上也要这么写！如果你很谦虚的话很多公司是不会给你面试机会的！首先你得是个胆大能吹的人！没办法！社会很黑暗！5555555。
..如果你口才真很好的话，就把他侃晕了！这样面试成功率有99%！问到的问题：你对这种技术有何看法，你的团队协作能力怎样，你都会些什么技术，曾经有过哪些成功的作品，对工资的期望，然后就是他可能会再问你点技术上的东西！当然你得真会点东西！相信你是没问题的！还有些小细节！比如带个眼镜呀！（显得专业点）好了！大约就这些吧！总结一下：一般面试过程：写份NB 简历--》面试--》笔试（要先看面试题目）--》谈话--》把对方侃晕--》就业啦（不是被就业）--》朝九晚五的日子开始了--》享受美好生活吧！一份很久前的简历！你可以改一下！适用于新人自我评价：精通微软.NET平台，了解设计模式，OOP开发思想，了解xml,ajax，熟练使用javascript,asp编程，熟练开发基于C#语言的Win-Form应用程序和Asp.Net的web应用程序，掌握VSS，精通微软SqlServer数据库，有第三方控件使用经验，有近两年的.NET开发经验！诚实可靠，品行端正！韧性强，善于习新，善于解决问题！ 具备较强的人际沟通和团队协调能力团队精神佳，！职业目标：公司是条船，希望通过自己和团队的不懈努力给公司带来了可观经济利益并且使公司在市场提高了竞争力，同时也给自己一个学习与发展的机会！工作经验导航软件科技有限公司职位：程序员2006.06 - 现在工作地点：北京工作职责和业绩：友派国际交友中心 （）网站定位于18~27岁间的年轻人，全亚洲和太平洋地区的年轻人进行交流，主要功能模块包括：用户（USER）博客（BLOG）相册（PHOTO ALBUM）音乐（MUSIC）群组（GROUP）站内信（MESSAGE）论坛（FORUM）手机短信（MESSAGE PHONE）电子邮件（EMAIL）新闻（NEWS）。
..主要负责：会员管理，相册，个人博客和论坛模块的实现！导航软件科技有限公司职位：程序员2006.06 - 现在工作地点：北京工作职责和业绩：查令网上书店系统（）该系统是一套集网上购物和网站内容管理为一体的电子商务网站系统。具备商品检索、购物车、订单管理、会员管理等网上商店所需要的功能，网站内容管理，BBS留言版功能。
主要负责：用户管理，上传图书，购买图书，图书评论，站内公告等模块方面的工作！系统配备一套管理员图书采购系统，主要用于进购图书和筛选工作，生成最终采购订单！主要负责：图书采购订单模块，包括书籍的多重筛选，生成订单，Excel与数据库的交互！导航软件科技有限公司职位：程序员2006.06 - 现在工作地点：北京工作职责和业绩：B to B电子商务网站： 负责前台代码编写，实现模块有：用户和角色管理（用户的添加，管理，修改），用户信息中心（密码和个人信息的修改，订单查看），商品添加，浏览，查询，评论，系统信息中心（新闻发布，管理，公告）。
4. 程序员简历怎么写
软件公司通常很看重程序员的实践经历，许多毕业生，苦于自己没有多少在开发团队工作的经历，总认为这是自己的“死穴”，所以在简历中试图避免提到相关的内容。其实工作经历匮乏并没到无药可救的地步，反倒是“避而不谈”才真的点了求职的“死穴”。
毕业生在学校期间，阅读过哪方面的书籍，在哪方面进行过深入研究及简要过程，以及做过的每一项目中采用的软件产品与工具（如数据库、开发工具、语言等）、自己的职责、在哪些开发论坛活动过等等都是招聘者很关心的，都可以作为自己的经历好好表述一番的另外也是招聘单位比较看重的。
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还有一点，应聘者通常喜欢列出“精通XXX、熟悉XXX”等内容来展现自己的能力。但要注意不要流水帐般列得太多，有两三条，并与其经历结合起来验证一下就很不错了。