1. 劳动起诉书怎么写
这样的人真可恶!你可先申请劳动仲裁,不行就起诉。劳动争议起诉书范本:
原告:**,性别,年龄,职称,
住**省**市**镇**号。电话:******。
被告:**公司 住所地:***市**区
被告公司法定代表人:**,性别,年龄,职务,联系电话:******
案由:***劳动争议
原告不服***市**区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔 〕第**号裁决书,特向贵院提起诉讼。
请求事项:
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诉讼理由及事实如下:
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此致
***人民法院
具状人:(签章)
年 月 日
附:1.副本_____________份;
2.物证_____________件;
2.
书证_____________件。
2. 劳动的起诉状怎么写
劳动争议起诉状
原告:王小同(还有性别、出生年月日、民族、籍贯、工作单位、住所、身份证号码)。
委托代理人:(应写明其姓名、性别、出生年月日、住所)。
被告:天伦公司 (还有住所地)。
法定代表人或负责人:(姓名、职务、联系电话)。
单位工商登记核准号、企业性质、经营范围、方式、开户银行、帐号。
原告不服***市**区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔 〕第**号裁决书,特向贵院提起诉讼。
请求事项:
要求回公司工作 ______________________________________________________________
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诉讼理由及事实如下:
王小同于2009年1月1日与天伦公司签定了为期5年的合同,合同约定,月工资3000元,期限为2009年1月1日至2013年12月30日。合同签定后王小同即到公司开始工作。2012年4月26日王小同在家突发疾病而入院治疗。公司到医院看望后,认为王小同病情比较严重,即使好转后也难以继续工作,于是就向王小同支付了4月份工资后,同时送达了解除劳动合同通知书。
2012年5月12日王小同经治疗出院要求回公司工作,但公司以双方合同以解除为由予以拒绝。王小同十分伤心,也决定不再该公司继续工作,但总感觉这样空手而走有些不甘,似乎自己应该得到一些补偿。于是,决定通过法律途径保护自己的权益。在申请仲裁未获答复的情况下,决定向宝塔区人民法院提起诉讼。
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此致
***人民法院
具状人:(签章)
年 月 日
附:1.副本_____________份;
2.物证_____________件;
2.
书证_____________件。
3. 劳动纠纷起诉状怎么写,劳动纠纷起诉状范本
劳动纠纷起诉状范本
起诉人:
姓 名
性 别
年 龄
被起诉诉人:
法定代表人:
地址:
请求事项:
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事实和理由:(包括证据和证据来源,证人姓名和住址等情况):
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此致
______人民法院
起诉人:___________(签名或盖章)
__________年_______月_________日
附:
1.副本__________ 份
2.物证__________ 份
3.书证 _________ 份
4. 劳动纠纷起诉状怎么写
你向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。你向劳动争议仲裁委员会递交劳动仲裁申诉书即可。劳动仲裁申诉书样本为:
申诉人:XXX,男,X族,生于XXXX年XX月XX日,XX公司职工,住XX县XX路XX号,电话:XXXXXXXXXXX。
被诉人:XX公司,地址:XX县XX路XX号。
法定代表人:XXX,职务:XXX。
申诉请求:
1、
2、
事实与理由:
(择其重点,写清楚事实与理由。)
鉴于被诉人的做法严重违反《中华人民共和国劳动法》及其他相关规定,剥夺了申诉人依法享有的按国家法律法规规定的合法权益。为维护劳动合同的严肃性及申诉人的合法权益,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,特向贵委提出申诉,请予支持为谢。
此致
XX县劳动争议仲裁委员会
申诉人:XXX
XXXX年XX月XX日
5. 关于劳动纠纷的法院起诉书怎么写
起 诉 状(本文仅供参考)
原告姓名,性别,出生年月日,民族,工作,住址,身份证号码
被告姓名,性别,出生年月日,民族,工作,住址,身份证号码(如果被告人为用人单位时,写明公司名称,地址即可)
请求事项:
1、依法裁令被告人***********************(也就是要他赔你什么,或者其他东西)
2、依法裁令被告人**********************(也就是要他赔你什么,或者其他东西)
3、依法裁令被告人**********************(也就是要他赔你什么,或者其他东西)
事实和理由:
(本段写明要赔偿你的事实,例如:如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同
约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合终止同的等等。)
(本段写明需要赔偿你的依据,例如:用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定
支付经济补偿****元给原告等等。)
为使原告与被告之间的劳动争议得到公正处理,保护原告的合法权益,特依据《中华人民共和国劳动法》规定,提起诉讼申请,请依法裁如所请。
此 致
***人民法院
附:(1)本诉讼副本**份
(2)证据清单**份
起诉人:****
***年月*月**日
(提问者注意:此起诉状是在不服仲裁裁决,15天之内向法院提起诉讼的法律文书)
6. 劳动纠纷法院起诉状怎么写
原告 性别 民族 出生年月日 籍贯 现住址 联系电话 被告 法定代表人 职务 住址 联系电话 案由: 一般劳动争议纠纷 原告不服深宝劳仲 庭(案)字[ ]第 号仲裁裁决书/不予受理通知书,现向法院提起民事诉讼。
诉讼请求: 1. 2. 3. 4. 事实与理由: 入厂时间: ,是否签有劳动合同: ,离职前工资: , 离职前职务: ,离职时间: ,离职原因: , 何时提起仲裁: ,裁决内容: 不服裁决理由: 。 其他事实: 此致 xxxxx区人民法院 附:本起诉状副本 份 xxxx区劳动仲裁委员会送达证明原件 份 具状人 年月日。
7. 如何写劳动纠纷起诉书
你首先到当地劳动仲裁委员会申请,写一个仲裁申请书,主张以下内容:1、确立你跟公司的劳动关系;2、不签订劳动合同而带来的双倍工资;3、补缴社会保险。
仲裁应该能打赢,关键是你准备的证据是否齐全,包括工资发放记录、员工服装、证件等,公司有你名字的文件等等。主要是证明你们的劳动关系是否存在。
打仲裁主要是用来确认你们双方的劳动关系,然后拿这个裁决到当地劳动行政部门申请工伤鉴定,请求协助向公司主张费用。
请个律师或者懂行的朋友,最好。
8. 关于劳动纠纷的法院起诉书怎么写
起 诉 状(本文仅供参考)原告姓名,性别,出生年月日,民族,工作,住址,身份证号码 被告姓名,性别,出生年月日,民族,工作,住址,身份证号码(如果被告人为用人单位时,写明公司名称,地址即可)请求事项:1、依法裁令被告人***********************(也就是要他赔你什么,或者其他东西)2、依法裁令被告人**********************(也就是要他赔你什么,或者其他东西)3、依法裁令被告人**********************(也就是要他赔你什么,或者其他东西)事实和理由: (本段写明要赔偿你的事实,例如:如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合终止同的等等。)
(本段写明需要赔偿你的依据,例如:用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定支付经济补偿****元给原告等等。) 为使原告与被告之间的劳动争议得到公正处理,保护原告的合法权益,特依据《中华人民共和国劳动法》规定,提起诉讼申请,请依法裁如所请。
此 致***人民法院附:(1)本诉讼副本**份 (2)证据清单**份 起诉人:*******年月*月**日(提问者注意:此起诉状是在不服仲裁裁决,15天之内向法院提起诉讼的法律文书)。