育才学习网1. 大学生谈话记录怎么写
原发布者：泪雪精灵
学生谈话记录学生姓名：朱士杰谈话时间：9月5日谈话目的：带头守纪，当好班长谈话要点：一、带头头遵守纪律，二、认真搞好学习；三、关心同学，四、关心班集体。学生认识态度：开始有些不大情愿，后通过反复讲清道理，有所认识，同意为同学们服务。效果：9月15日出现第一次不能坚持带头。后经过谈话有所改正。学生姓名：陈瑜谈话时间：9月16日谈话目的：能上能下，不当干部一样努力学习谈话要点：一、今年未当上班干部你有何想法？二、今后有哪些打算？三、你对老师有何看法？四、老师对你的希望。学生认识态度：开始有些不大做声，后反复讲清道理态度有所好转。并表示愿意努力争取在明年再当上。效果：相反比去年有进步。学生姓名：陶思俊谈话时间：9月26日谈话目的：怎样当好本班文娱委员谈话要点：一、文娱委员工作情况调查问话。二、你在工作有哪些困难？三、你认为怎样才能使我们班的文娱活动开展得更好呢？四、老师对你的希望。学生认识态度：一、认真听。二、积极响应。三、提出开展比赛活动。效果：本班文娱活动开展起来了。学生姓名：朱士杰谈话时间：10月13日谈话目的：新任班长后工作中有哪些困难？谈话要点：一、你对班长工作的任务和重要性有何认识？二、你对怎样开展我们班的工作有些什么意见？三、还有些什么困难？四、老师对你的希望。学生认识态度：一、积极主动反映情况。二、提出评选优秀班委干部的建议。三、对自己有时
2. 谈心谈话记录范文
1、导入阶段 开展谈心谈话，首先要打破谈心谈话对象的心理防线，从双方共同语言较多的话题切入，营造气氛、拉近距离，使谈心谈话对象感到谈心谈话者态度诚恳，是在真正关心与帮助他。
2、入题阶段 当谈心谈话对象消除了紧张戒备心理并产生了亲近感之后，就可以谈一些不直接涉及主题，但又与主题有一定联系的话题，启人以思，做好铺垫，为转到正题打下基础。 3、正题阶段 当谈心谈话转入正题后，思想接触较前两个阶段要深入得多，情感共鸣更加强烈。
这时应聚焦主题，抓紧机会了解和解决中心问题。 4、结束阶段 根据谈心谈话对象的认识程度，决定谈心谈话活动或结束或延迟。
一般来说，如对方对问题认识较好，情绪较为轻松时，可正常结束谈心。 对方思想上有所触动，但认识不完全准确到位，且愿意接受批评教育，可以进一步启发引导；而对方思想上一时转不过弯，对继续交谈表现出不耐烦情绪时，应提前结束谈心。
扩展资料 范文： 时间：20XX年5月15日 地点：办公室 谈心人：A 谈心对象：B B：透过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，理解了一次深刻的*性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性；自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的状况。今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，636f707962616964757a686964616f31333433626531没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。
我认为，我们都就应不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记*的宗旨，增强*性的锻炼。 A：我存在的突出问题就是：职责意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上思考问题。
B：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个*员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改善工作作风，完善自我。
A：这天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，*员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
3. 如何做好一份谈话笔录
如何做好一份谈话笔录——明确笔录任务目标在执纪审查实践中，由于被调查人员证言的易变性，收集证言的过程往往要比收集其他证据的过程更加复杂，因此，做好谈话笔录的准备工作尤其重要。要制作一份完整、成功的谈话笔录，记录人员在谈话开始前，必须要与主谈人充分交流，了解并熟知谈话提纲，打一场有准备之仗。要在谈话前掌握主谈人的意图、步骤、策略、方法等，明确要收集哪些证言，解决什么问题，切实防止笔录制作简单化、随意化。如何做好一份谈话笔录——注重前后逻辑联系在笔录的开头，要对案情有简单回顾，使主题切入更加自然、合乎逻辑。有时被谈话人因为思想波动、记忆模糊、畏罪心理等原因出现谈话内容前后偏差，或者出现不同被谈话人对同一违纪事实表述不一致的情况。因此，在制作谈话笔录前，要及时整理已有的谈话笔录，熟悉并分析全部已知谈话内容，保持逻辑思维清晰，认真归纳概括总结，注意不同谈话对象笔录之间的有机联系，形成完整、封闭的证据链条。如何做好一份谈话笔录——坚持“原汁原味”记录真实、客观地反映整个案件是制作谈话笔录的最基本要求。要坚持实事求是，通过当事人的原话呈现违纪事实、违纪经过、主观要素等，做到有动因、有情节、有结果，对谈话对象答话的语气、声调和动作表情，在记录中都应该表述出来，原汁原味反映当事人的态度和认识。同时，对于当事人交代的“标的物”（如行贿人送出的货币、物资、首饰等）的大小、多少、颜色、包装等特征，要问明记清，做到尽量详细具体，避免出现“大概、或者、也许、好像、恐怕、差不多、估计”等模棱两可的词语。如何做好一份谈话笔录——紧盯关键疑点不放谈话笔录是执纪量纪的重要依据，特别是其中关键性的词句基本决定了案件的定性。如果关键性词句没有记录或记录模糊，这份谈话笔录很可能无效。因此，在完成初步的谈话笔录后，要有重点地再对照一下党章，对照《中国**廉洁自律准则》《中国**纪律处分条例》的有关内容，对关键性的词句要较真，不能放过一个疑点，对违纪行为过程中需要特别予以说明的问题要进行补充性发问。比如，在贪污贿赂案中，要记清在场的所有对象并逐一进行取证。而实践中一些执纪审查人员为了节省办案时间，有意省去不重要的在场人员记录，这很可能事后会引发被调查人翻供。
