育才学习网1. 程序员的简历该怎么写
如何写好个人简历？
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个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。
个人简历一般应包括以下几个方面的内容：
(1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等；
(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等；
(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况；
(4)所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等；
(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。
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个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。
个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。
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写履历表要注意的问题是：
(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。
(2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。
(3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。
(4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。
(5)不要写对申请职位无用的东西，切记！
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最后祝，早日找到称心的工作
2. 程序员简历应该怎么写
按照简历的步骤一条一条的来，重点突出，语句通畅，不卑不亢，表现自然。
以word形式制作即可。一份简历，一般可以分为四个部分，其中：第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。
3. 程序员简历应该怎么写
你好！模板仅供参考
姓 名：
性 别：
年 龄：
民 族：
户籍：
最高学历：
现所在地：
毕业院校：
所学专业：
教育/培训经历
工作经验
工作描述：
技能/专长
语言能力：
计算机能力：
技能专长：
求职意向
求职类型：
待遇要求：
希望岗位：
希望地区：
最快到职：
自我评价
4. 应届毕业生,想做一名程序员,如何写简历
应届生求职最大的硬伤就是缺少项目（工作）经验。所以应届生应聘程序员简历中应该体现出来学习过程中做的项目，不仅要体现出来，而且还要体现的非常漂亮，不要简单的就写了下，我做了一个什么项目，实现了哪些功能，使用了什么技术……这就太形式化了，也不吸引面试官的注意。
叙述要简明扼要逻辑清晰，项目不要让别人看起来就很low，要表现出来项目的专业程度和复杂程度，更重要的是：你负责了什么、你学会了什么。
一个软件项目可能不止一个人完成，你担任了什么角色，组员还是组长，负责了哪些模块；另外，通过做项目，你学会了什么，有什么体会，对项目开发的整体流程有什么认识。这些非常重要，经历了什么和收获了什么，是两回事，一定要强调“收获”！
并且在项目描述中，最好可以体现自己的综合素质，如“我担任组长开发项目期间，出现了什么什么状况，我如何如何协调解决，项目比预计完成时间快了2天……”类似的，展现出来自己的管理能力、沟通能力或创新能力等，这样就更好了。
作为技术职位，你简历中还可以增加一项“专业技能”，就是总结一下你的专业所长，你想应聘Java开发这个职位，你具备的职位胜任能力，这项非常关键！很多HR筛选简历，她们并不懂技术，只是看关键词，如果关键词都没有，你当然不会有机会。专业技能，写的时候，一定要分类总结归纳清晰用词准确，可以写8-10项，不要太少。
5. 程序员怎样写简历 如何突出简历的优势
专业技能范文：
精通C#语言和语法规范、精通ASP.NET编程，了解多线程开发，精通B/S结构的WEB应用程序开发，有良好的编程习惯，结构清晰，命名规范；
熟练掌握 .NET的多层架构、工厂模式，能熟练开发用户控件，使用过母版技术，
精通SQL Server 2000/2005、Access数据库，高级查询，存储过程，触发器的编写；
熟悉掌握HTML、JavaScript、AJAX、XML以及 DIV+CSS技术，能够使用这些技术实现一些网页特效；
熟练掌握vs2008、sqlserver2005及 PhotoShop,Dreamreaver,Coredrow等软件工具 6. 了解面向对象理论、软件设计、软件测试等软件开发的基本理论知识； 7. 具有扎实的英文基础，能够根据客户的需求做分析。
6. 一份优秀的程序员简历应该如何写
说一下我的面试经历吧：而且通用型属于！本人可是面试经验丰富！没办法！人比较笨就总得多面试几家吧！先说简历：不管是什么面试简历的水份都是很大的，大约有45%的水！不是纯净水！纯净水：跟本就不会的东西也给写上！就为了能在简历里脱颖而出让面试人注意到你的简历（要不得）杂质水：就是有些东西你略懂一二！你给写上了！面试人问你两句你能知道[这是个什么东西！（可用）在这上面要下点功夫！可以把你所有做过的东西都给写上！当然要含水（重要），显得你NB点！可以说你在大二或大三实习就曾实习于某网络公司！并独立完成某些模块！SQL server也很重要！要写上！说你可以很NB的做出多个表的复杂查询 和 存储过程的编写！（重要）再说面试题目：这个不用担心！你在网上搜一个比如09年C#或asp.net最新面试题目！保你看到眼花！这时候你就要做个总结了！因为没有几个公司会花时间自己出面试题的！但是也有一部分是有的！你把面试题准备一下！并且能够做到！碰到了一样的题目保证不会做错！因为很多二B面试官就注重面试题，如果答不好就不和你谈话了！在笔试时如果有不会的！可以在不被发现的情况下用手机请求场外求助（独家赠送你的这招）然后是谈话类节目了：前提是你的面试题做的好！这时候他会邀请你密谋一下！看看你是不是真的会点东西！当然谈话这个比做题更有难度！因为这个能把一个人的水平完全暴露出来！在这时你可以用点小计谋了！把当前最热的东西了解一番！当他和你谈起时你就能说两句了！你对一个技术的了解可以分为三种状态：了解，熟悉，精通！当他话疗你时！你了解的可以说熟悉，熟悉的可以说精通，精通的可以说非常精通！当然简历上也要这么写！如果你很谦虚的话很多公司是不会给你面试机会的！首先你得是个胆大能吹的人！没办法！社会很黑暗！5555555。
..如果你口才真很好的话，就把他侃晕了！这样面试成功率有99%！问到的问题：你对这种技术有何看法，你的团队协作能力怎样，你都会些什么技术，曾经有过哪些成功的作品，对工资的期望，然后就是他可能会再问你点技术上的东西！当然你得真会点东西！相信你是没问题的！还有些小细节！比如带个眼镜呀！（显得专业点）好了！大约就这些吧！总结一下：一般面试过程：写份NB 简历--》面试--》笔试（要先看面试题目）--》谈话--》把对方侃晕--》就业啦（不是被就业）--》朝九晚五的日子开始了--》享受美好生活吧！一份很久前的简历！你可以改一下！适用于新人自我评价：精通微软.NET平台，了解设计模式，OOP开发思想，了解xml,ajax，熟练使用javascript,asp编程，熟练开发基于C#语言的Win-Form应用程序和Asp.Net的web应用程序，掌握VSS，精通微软SqlServer数据库，有第三方控件使用经验，有近两年的.NET开发经验！诚实可靠，品行端正！韧性强，善于习新，善于解决问题！ 具备较强的人际沟通和团队协调能力团队精神佳，！职业目标：公司是条船，希望通过自己和团队的不懈努力给公司带来了可观经济利益并且使公司在市场提高了竞争力，同时也给自己一个学习与发展的机会！工作经验导航软件科技有限公司职位：程序员2006.06 - 现在工作地点：北京工作职责和业绩：友派国际交友中心 （）网站定位于18~27岁间的年轻人，全亚洲和太平洋地区的年轻人进行交流，主要功能模块包括：用户（USER）博客（BLOG）相册（PHOTO ALBUM）音乐（MUSIC）群组（GROUP）站内信（MESSAGE）论坛（FORUM）手机短信（MESSAGE PHONE）电子邮件（EMAIL）新闻（NEWS）。
..主要负责：会员管理，相册，个人博客和论坛模块的实现！导航软件科技有限公司职位：程序员2006.06 - 现在工作地点：北京工作职责和业绩：查令网上书店系统（）该系统是一套集网上购物和网站内容管理为一体的电子商务网站系统。具备商品检索、购物车、订单管理、会员管理等网上商店所需要的功能，网站内容管理，BBS留言版功能。
主要负责：用户管理，上传图书，购买图书，图书评论，站内公告等模块方面的工作！系统配备一套管理员图书采购系统，主要用于进购图书和筛选工作，生成最终采购订单！主要负责：图书采购订单模块，包括书籍的多重筛选，生成订单，Excel与数据库的交互！导航软件科技有限公司职位：程序员2006.06 - 现在工作地点：北京工作职责和业绩：B to B电子商务网站： 负责前台代码编写，实现模块有：用户和角色管理（用户的添加，管理，修改），用户信息中心（密码和个人信息的修改，订单查看），商品添加，浏览，查询，评论，系统信息中心（新闻发布，管理，公告）。
7. 无经验的java程序员怎么写简历
1、学校或者培训的时候肯定有作业，把作业作为项目经历写上去。
2、写一些你的特长，如果没有特长就去搜下别的java程序员都有什么特长，或者招聘java程序员有那些招聘要求，然后去学习去研究，至少搞出1~2个特长来。时间比较短的情况下比如别人写的精通XXX，你可以研究明白了以后就写个熟练XXX。一个特长要做到面试官面试你，你能说出一些他也不懂的东西来就可以。不要以为面试官都很牛逼其实也就那样，天天上班的人很多基础都忘光了，你基础看熟练一点基本上可以糊弄过去。某个方面的技术，你基础比较熟，也能算一个特长。
以上两条就够了，第二条比第一条重要，你如果搞到比较多特长，可以不写项目经历。一个开发团队就是要各人有不同的特长，互相补充互相学习。
8. 程序员简历怎么写
软件公司通常很看重程序员的实践经历，许多毕业生，苦于自己没有多少在开发团队工作的经历，总认为这是自己的“死穴”，所以在简历中试图避免提到相关的内容。其实工作经历匮乏并没到无药可救的地步，反倒是“避而不谈”才真的点了求职的“死穴”。
毕业生在学校期间，阅读过哪方面的书籍，在哪方面进行过深入研究及简要过程，以及做过的每一项目中采用的软件产品与工具（如数据库、开发工具、语言等）、自己的职责、在哪些开发论坛活动过等等都是招聘者很关心的，都可以作为自己的经历好好表述一番的另外也是招聘单位比较看重的。
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还有一点，应聘者通常喜欢列出“精通XXX、熟悉XXX”等内容来展现自己的能力。但要注意不要流水帐般列得太多，有两三条，并与其经历结合起来验证一下就很不错了。
