育才学习网1. 关于拖欠农民工工资的报告怎么写
**单位：
我单位***工程队，注册号：***，承包项目名称：****，合同数量：***，合同金额：**元.由于**原因，不能按时付给农民工工资，具体如下表：
表中内容为：民工名字，姓名，性别，年龄，身份证号，家庭住址，联系电话，工种，应付工资金额，已付工资金额，所欠工资金额 ，合计金额 ，备注.
我单位会于**年**月**日全部补发所欠民工工资.
***工程队（盖单）
法人代表（签章）
报告日期：**年**月**日
2. 拖欠农民工工资联名信怎么写
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息，提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
3. 拖欠农民工工资起诉书怎么写
1、拖欠农民工工资可以申请劳动仲裁，有相应表格，填写即可。
如果起诉，起诉书格式如下。 2、《民事起诉书》 原告： 性别： 年龄：岁 住址： 联系电话 被告： 性别： 年龄： 住址： 联系电话 诉讼请求： 一、判令被告支付原告工资X元。
二、判令被告支付原告因索要拖欠工资而花费的交通费、误工费、通讯费X元。 三、判令被告承担全部的诉讼费用。
四、判令被告赔偿原告精神损失费 X元 事实与理由： Xxxxx 为维护原告之合法权益，特诉至贵法院，恳准我的诉讼请求。 致送：XX人民法院 具状人： 年 月 日 附件： 1、本诉状副本两份 2、证物：。
4. 收到拖欠的农民工工资,怎么写个结清的条子
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
5. 拖欠农民工工资起诉书怎么写
原发布者：三一教学考试
拖欠工资起诉状怎么写在用人单位或老板拖欠劳动者工资的时候，可以通过多种途径解决，比如协商、调解、劳动仲裁或劳动诉讼。如果当事人选择提起劳动诉讼的话，要提交一份起诉状给法院。那么这个拖欠工资起诉状是怎样写的呢？请你阅读由小编整理的下文了解。▲起诉状原告：——性别-，年月日，出生，族，身份证号码，住所：电话：被告：――有限公司，住所地：-―法定代表人：――性别-，职务：―――；电话：―――原告因与被告关于劳动争议一案不服――劳仲案（――）第―――号裁决书的裁决，向贵院提起民事诉讼。▲一、请求事项：依法判令被告向原告支付：1、由原告垫付的-年-月份、-月份和-份销售费用，合计人民币―――元；2、拖欠的――年――月份和――月份的工资，合计人民币―――元；3、拖欠的―――年-月份和-月份的平时加班工资，合计人民币―――元；4、被拖欠工资总额的25%的经济补偿金，合计人民币―――元；5、单方解除劳动合同的经济补偿金，合计人民币―――元；6、未按时支付经济补偿金的额外经济补偿金人民币―――元；7、未提前30天书面通知解除劳动关系的代通知金人民币―――元；8、――年――月至―――年――月因被告违法解除劳动合同所受工资损失合计人民币―――元，并支付应得工资收入的――的赔偿金人民币――元；并支付――年-月-日至本案审结的工资损失。9、由被告承担本案的仲裁费用和诉讼费用。▲二、事实与理由：1.原仲裁裁决认定原告侵犯被告的商业秘密是错误的原仲
6. 拖欠农民工工资反应给信访局怎么写材料
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。
拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。
劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资
（三）安排加班不支付加班费
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿。
7. 无拖欠农民工工资告示怎么写
无拖欠农民工工资证明由人力资源和社会保障厅劳动监察局出具。
具体流程及相关材料：
一、建设项目工程竣工验收后，施工企业将有关材料提交人力资源和社会保障部门审核。
二、审核的材料：
1、建设项目工程不拖欠农民工工资公示、证明申请报告（1份）；
2、营业执照（复印件1份）；
3、授权委托书（1份）；
4、保证（承诺）书（1份）；
5、中标通知书或发承包审核通知书（复印件1份）；
6、竣工验收意见书（参建的5方盖章复印件1份）；
7、总承包施工单位、劳务分包施工单位参建员工花名册：所有员工应当包括项目管理人员、桩基班组、架子班组、水电班组、塔吊班组、制作钢筋班组、木工班组、砼班组、抹灰班组、贴砖班组、消防工程班组、防水班组、附属零星工程班组等劳务人员；花名册应当包括劳动者姓名、性别、身份证号码、户籍所在地、联系电话、职业资格证书编号、工种、用工起始时间、劳动合同期限等。（复印件1份）；
8、总承包施工单位、劳务分包施工单位与参建农民工签订的劳动合同书（原件1份，审核后退回）；
9、劳务分包款项支付凭证（复印件，有分包的才提供）；
10、项目所有员工工资支付凭证（分人员班组提供工资支付凭证原件和复印件各1份，原件审核后退回。特别提醒：属于同一人代签代领的，需提供被代领人的授权委托书）。
三、报送材料必须齐全准确，无虚报、瞒报；复印材料均应加盖单位公章，负责人签字。
四、公示期满（10）日后无拖欠工程款和工资行为的，由人力资源和社会保障厅劳动监察局出具不拖欠农民工工资证明。
8. 农民工拖欠工资举报信怎么写
直接到 公司 所在地 劳动争议仲裁委员会 申请仲裁，仲裁委员会会提供申请书，按照要求填写即可。
法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
9. 无拖欠农民工工资告示怎么写
无拖欠农民工工资证明由人力资源和社会保障厅劳动监察局出具。
具体流程及相关材料：一、建设项目工程竣工验收后，施工企业将有关材料提交人力资源和社会保障部门审核。二、审核的材料：1、建设项目工程不拖欠农民工工资公示、证明申请报告（1份）；2、营业执照（复印件1份）；3、授权委托书（1份）；4、保证（承诺）书（1份）；5、中标通知书或发承包审核通知书（复印件1份）；6、竣工验收意见书（参建的5方盖章复印件1份）；7、总承包施工单位、劳务分包施工单位参建员工花名册：所有员工应当包括项目管理人员、桩基班组、架子班组、水电班组、塔吊班组、制作钢筋班组、木工班组、砼班组、抹灰班组、贴砖班组、消防工程班组、防水班组、附属零星工程班组等劳务人员；花名册应当包括劳动者姓名、性别、身份证号码、户籍所在地、联系电话、职业资格证书编号、工种、用工起始时间、劳动合同期限等。
（复印件1份）；8、总承包施工单位、劳务分包施工单位与参建农民工签订的劳动合同书（原件1份，审核后退回）；9、劳务分包款项支付凭证（复印件，有分包的才提供）；10、项目所有员工工资支付凭证（分人员班组提供工资支付凭证原件和复印件各1份，原件审核后退回。特别提醒：属于同一人代签代领的，需提供被代领人的授权委托书）。
三、报送材料必须齐全准确，无虚报、瞒报；复印材料均应加盖单位公章，负责人签字。四、公示期满（10）日后无拖欠工程款和工资行为的，由人力资源和社会保障厅劳动监察局出具不拖欠农民工工资证明。
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