1.劳动合同到期,想离开公司,抬头如何写
1、你的劳动合同已到期,虽然公司提出和你续约,但你还没续,所以目前你与新公司尚处于协商期间,劳动关系处于不确定状态。
2、这种情况下你可以随时走人,既不是辞职也不是离职,而是劳动合同到期后不续签。如果要给公司写报告,那就是合同到期不续签通知书。不需要提前三十天通知,随时都行。另外这不是申请,不需要公司批准,你只是通知公司而已。
3、虽然你没提,但还是要提醒你经济补偿金的问题。公司已经挽留你,除非公司挽留时降低了你的劳动合同条件,否则你拒绝挽留就不能得到经济补偿金。