育才学习网1.关于摄影大赛的活动计划书怎么写
第xx届艺术节摄影大赛计划书
xxxx年艺术节是我校第十八届艺术节，本届的主题主要是20周年校庆。借此机会，我协会将紧扣本界艺术节主题办好此次摄影大赛，具体计划如下：（套话）
一、展开有效的宣传
本次摄影大赛的宣传工作由宣传部负责，整个活动将出三期海报，内容包括：
1、参赛对象：全校学生（包括新会分校）；
2、参赛作品的题材分类：以校庆为题材的校园风景人物等；
3、参赛作品的规格：每位参赛者的参赛作品规格为5R或8R（彩色、黑白及数码各不超过八幅，请备好底片，以便我协会查考。如获奖者不能出示底片，则取消获奖资格）
4、送稿要求：作品要求思想内容健康，凡曾在各大小比赛中获奖的作品一律不得参赛；
5、报名投稿时间、地点：3月21日至4月30日（周一~周四，下午4:30~5:30，晚9:30~10:30），主楼241（摄影协会办公室）。无器材者可到办公室报名参赛，届时将统一安排摄影并有专人指导。
6、比赛奖项：一等奖1名，二等奖3名，三等奖5名，优秀奖10名。最佳创意奖一名。最受观众喜爱的作品（一般相片、数码相片）
7、大赛结束后，作品动到新会分教点展览。
8、配合外联部为赞助商做宣传，内容待定。
9、4月30日前准备好各证书，内容待定。
10、视作品数量买黑卡纸并在4月30日裱好。
二、完备的联络环节
1、3月20日前联系新会分校参赛；
2、4月15日前落实大赛地点。
* 3、4月13日前落实赞助商（商谈时要带齐计划书、介绍信）；
4、4月15日前联系市委宣传部及江门市图片社或其他单位，请他们提供作品参展；
5、4月17日前联系本校xx、xx、xx老师，邀请他们作为评奖及颁奖嘉宾，并在开幕时到场指导（本界大赛主要依靠本校老师）；
6、4月17日前买好礼物（分老师及获奖者两种，视经费而定）；
7、拍摄大赛全过程。
三、其他工作
1、值日时间：各部按时值日，第六周 周一行政秘书和财务秘书、周二技术部、周三组织部、周四宣传部，平时会长和各部负责人
2、4月16、17日全体人员布置会场；
3、评奖时间：待定
4、颁奖时间：待定
5、善后工作：4月30日清理展厅，拍摄获奖作品；将参赛作品送到新会分教点展览；
6、结局：全体工作人员交流工作心得。
注：加*号的只作为预备项目。
人员安排：
总策划：xxx、xxx 稿件处理：xxx、xxx,
财务处理：xxx、xxx 对外联络：xxx、xxx,
宣传工作：xxx、xxx
其他干事配合各部长进行本部活动。
xxx摄影协会
xxx年x月xx日
2.摄影专业的职业规划
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容> 原发布者：李敏 摄影师职业规划 最近发表了一篇名为《摄影师职业规划》的文章，感觉写的不错，改掉错别字就发到了，希望对网友有用。
摄影师职业规划 一、摄影师的职业定义和工作内容 1.摄影师的职业定义：使用照相机、感光片、光源和造型技艺在室内外拍摄人像、风景、产品及生产或生活图像信息的人员。 2.摄影师的工作内容：根据拍摄任务，制定详细的拍摄与时间安排；根据工作需要，挑选合适的摄影设备，拍摄场所（背景）；选择适当的拍摄角度，安放摄影设备；根据客户的要求，运用摄影艺术手段完成摄影作品；在完成拍摄任务的整个过程中，与拍摄小组的其他成员紧密协作；与被拍摄者沟通，以达到快速进入拍摄状态的效果；使用专业工具（设备、软件）对所拍摄的影像进行后期制作。
二、摄影师资格认证 1.摄影师资格认证等级 摄影师按照国家职业标准分为五个等级，即初级（国家职业资格五级），中级（国家职业资格四级），高级（国家职业资格三级），技师（国家职业资格二级），高级技师（国家职业资格一级）。 2.摄影师资格鉴定方法 摄影师职业资格鉴定分为知识和技能两部分。
采用百分制，两项成绩皆达60分及以上者为合格。摄影师鉴定合格者颁发摄影师国家职业资格等级证书。
3.摄影师资格证书申报条件 需要提醒的是国家摄影师申报条件必须经本职业初级正规达规定标准学时数，并取得结业证书。所以建议想作摄影师的朋友最好先到正规摄影培训学校学习，由学校统一组织考。
3.求摄影系学生的职业规划书 500字以上即可 坐等 谢各位大神
前言 不少人都曾经这样问过自己：“人生之路到底该如何去走？”记得一位哲人这样说过：“走好每一步，这就是你的人生。”
人生之路说长也长，因为它是你一生意义的诠释；人生之路说短也短，因为你生活过的每一天都是你的人生。 我们每个人都在设计自己的人生，都在努力实现自己的梦想。
连我们成长的道路上一直扮演着各种不同的角色，职业生涯便是人生自踏上工作岗位之日起到退休所以工作的综合，职业选择是一项复杂的工作，舒适的工作环境，高薪的回报，和谐的人际关系，能充分展示自己的才华，实现人生价值的。 人生能否成功，受到许多的因素的影响，也有许多的不确定因素，但是，“找准池塘钓大鱼”道出了合理选择职业是人生成功的关键和前提，影响职业生涯的因素是多方面的，有个人素质，心理等主观方面的问题。
也有社会环境，机遇等客观方面的问题，他们相互关联，相互影响，但是。最根本的在于个人素质与努力的结果。
我们每个人都会随着年龄的增长而慢慢长大，从学校出来后面对的就是一个充满竞争的社会。只有努力适应这个社会，投入到职业世界中。
我们只有正确的认识自己，认识职业生涯基本历程，树立职业生涯规划理念，使自己的职业生涯快乐并成功。一.自我剖析1.个人优势：有上进心和责任心，认真而持久的做好每一件事；有很强的好奇心，喜欢研究新奇事物；自我控制能力强，能够很好的把握自己的娱乐时间和学习时间；对待每一件事认真而又自信，我的性格活泼开朗，喜欢与人交往，以诚待人。
在大众面前有一点约束，但能现实自己的能力，发表自己的看法。2.个人劣势：有时候太过于追求完美；主持经验缺乏，专业技术方面不精练，遇到大的事情没有主见，经验不足，在大众面的有点约束。
二.他人评价1.优点：（1）父母家人评价：做事努力认真，有爱心和责任心。（2）老师领导评价：对待工作认真，做事积极。
（3）同学朋友评价：温柔，乐于助人，想象力丰富，待人友好，工作负责。2.缺点：（1）父母家人评价：脾气不太好、懒。
（2）老师领导评价：做事要沉稳。（3）同学朋友评价：主持经验缺乏，在大众面前过于约束。
三.人才测评 我的职业兴趣类型为：自主/独立型。这类人希望随心所欲安排自己的工作方式，工作习惯和生活方式。
他们追求施展个人能力的工作环境，实现自身价值，摆脱组织的限制和制约，他们宁愿放弃提升或工作发展机会，也不愿意放弃自由与独立。对于计划独立自主开创未来的我来说，会是表现自我的一种方式。
明确自己的职业定位，就可以让自己 成功的达成目标！第二章 职业认知 一.就业环境分析 图片摄影和商业摄影是摄影院校学习的两个传统专业，平面摄影方向和商业摄影方向的区别，在于传统的平面摄影注重的是学生的综合能力，要求学生具备较高的文化能力和摄影基础。而商业摄影方向主要为了充分吸收具有一定计算机图形处理能力、造型能力和创作天赋的学生。
其中商业摄影方向目的是为了适应当今社会对图片摄影强烈需求以及数字化的迅猛发展，为了培养出真正具备市场竞争能力的专职摄影师。读图时代的全面来临为平面摄影专业提供了宽广的舞台，随着市场化程度的完善，相信商业摄影会更加有用武之地。
二.目标环境的分析 摄影是艺术的、浪漫的，但摄影也是孤独和辛苦的，选择该专业的学生不但要有艺术的修养，更要具备毅力和耐力。除了学习基本的摄影课程外，还要学习灯光、布景方面的知识。
就业面比较广。三.我的职业倾向 学摄影有前途吗？就业前景怎样？这是很多有有志于学习摄影的孩子和家长们所关心的问题。
在这里，我做为一个从业十余年并长期从事摄影教育工作的职业摄影师，与大家共同从专业角度进行一下综合的分析，希望能为您的抉择有所帮助。 如果说学习摄影的前途，从择业角度讲我是这样看的“可进入艺术的象牙塔，可丰衣足食受人尊重”。
首先我们看一下摄影的社会地位。在我们的社会生活中摄影是一个重要的艺术种类，与文学、绘画、雕塑等艺术形式具有同等的地位，也出现过一大批蜚声国际的艺术家，比如：郎静山、吴印咸、陈复礼等。
商业摄影则是前沿时尚文化的代表，是艺术的产业化形式。比如我们熟知的时装摄影、广告摄影和最贴近我们的商业人像摄影等。
商业摄影中不仅出现了许多艺术大师，比如我们名人学校的向诚老师，也涌现出许多身价亿万的企业家。可见摄影不仅有前途，更有钱途。
摄影师本身一直以来也受到人们的尊重，他们时尚、个性切富有内涵的形象气质，托起相机专注拍摄的潇洒都让人钦慕。美国曾经做过一个择业调查，摄影师与律师、医生并列为十大最具安全感、最受青睐的职业。
另外在这里要对为孩子做抉择的家长们说一句，为孩子选择职业一方面要看前途，更要注重他是否能够激起孩子的兴趣。摄影师不仅职业形象更加吸引孩子，照片中会有他们无限创意和个性的施展空间，这一点更加吸引我们的孩子。
这里就有这样的案例，我有个学生在家时不爱学习无法在继续求学，但当体会到摄影的乐趣后却能全身心的投入，并在短短的1年时间就成为了一个优秀的摄影师。 就就业而言，随着社会经济的发。
4.怎么写摄影社的社团计划
首先感谢上任社长对于我的信任。
下面步入正题。
新的学年即将展开，也将迎来又一届新生，社团的宣传有力夺目，对于广泛吸纳高质量新社员起到了决定性的作用。于是我社决定在新学期开学时着手宣传活动，在食堂，学生寝室，小卖部等显眼地点张贴宣传海报。以吸引摄影爱好者加入社团。
社团壮大固然很好，但不能只求数量不求质量。为使社团活动能够顺利展开，避免无人问津的状况，我社将设立一定的门槛以保证社员质量，凡是加入社团，必须保证至少参加活动一次。
说到社团活动，我社将在新学年为社团注入新血液新内容，增加活动次数，扩大活动规模。力求活动有创意，有意义。我社有意与校内其他社团联手合办活动。若条件允许，我社将开展明信片义卖活动，向贫困山区的孩子们伸出援手；也会筹办一次全校性的师生摄影展；与外校友人一同交流摄影知识，给那些热爱摄影却并不懂得摄影的同学们一个学习与进步的机会。
受魔术社启发，本社也会在活动期间邀请高三老社员参加，以增进社员之间的感情，使社团成为一个团结的集体。同时社团会自发性地给高三社员们发放祝福明信片等小礼物，在临近高考时为他们开办“打气聚会”，给予高三社员们小小的鼓励。
我社在新学年里会大力宣传“慢生活”的生活方式，使其成为我社的社团精神。“慢生活”是新社长我一直倡导的一种信仰，学校生活的主体必然是学习，但生活并不仅仅是学习，还有许许多多其他美好至极的事物。社长希望通过社内的各式活动让社员们拥有一颗善于发现美好事物的心，有一个热爱生活的良好心态。
当然，我社活动必然会与学校安排相辅相成，不会影响社员的正常学习生活。使学生在学海之中得以放松。
以上是新社长对于摄影社未来的期待与设想。
这是我刚接手摄影社时写的社团计划的部分内容 直接复制给你 希望对你有所启发。
其实只要把自己心中所想象的社团样子写出来就好 措辞什么的不用顾虑很多 简单明了就OK
社团活动的话 可以带社员一起拍些有趣的照片 比如网上传的很多的那种用胳膊摆桃心的照片 拍好之后送给自己的学校 条件好些的 可以拿单反在暗的屋子里拿光源玩光绘 也很有意思 这些活动怕搞不起来就带着社员学学摄影的基础知识 欣赏欣赏大师作品 开个茶话会聊聊摄影心得什么的 其实所有的都看社员表现 社员合作的话 活动自然就很容易弄了。
呐 加油吧。
5.关于摄影专业在这样的现实中如何找到自己的职业定位写学业生涯规划
写前要知道为什么要写职业生涯规划，我的总结就是，几千字谁都会写，但你能从写过程中得到什么才是 写职业生涯规划的一个重点所在。
如何为什么进行个人职业生涯规划？如何为什么写论文？ 职业生涯规化 接下来我开始罗嗦了 必须实事求是。准确的自我认识和自我评价是制定个人职业计划的前提。
在人生路上学习要有个过程，吃饭要有个过程，生活要有个过程，写职业生涯规划更要有个过程 。职业生涯规划是属于论文的其中一种（但有人说不是，我是这样认为的）。
如果依照梅兰网_论文帮助里面专家所说的每个要求，每个重点，去写的话，我想没人会独揽所有绝活，这也就是说写论文第一步走的是借鉴。那第二步，当然是摘抄（所谓的摘抄不是盲目的去复制，而是有策略，符合你意愿的）要记得第二步是组成一篇完美论文的中心。
第三步我也有在 论文帮助里面看过一篇格式解说。有人问格式解说需要当做一步吗？我很确切的告诉你，格式是摆正一篇论文的框架，只有有了属于自己完美独特的框架，你的内容借鉴填充就很容易。
说个题外话——（我也没权利来说出论文是怎么写的，我全是借鉴梅兰网 论文帮助里面所说的。可是我不明白一点为什么，框架要放到最后一步。
这得又待我去梅兰网 论文帮助再继学习借鉴。） 接下来就谈每个框架里面内容的填充步骤 以及要点。
其实职业生涯规划是给自己人生描绘了一条通往小河对岸的一幅绝世独一无二的地图以及路标。每个人每个不同的梦想与思想，写出一篇职业规划方案只有用心去写，这样对你的人生也是一次思考的机会。
有人会说不就是一篇职业生涯规划吗 就几个文字！我能理解你的无知，我明确告诉你，写几篇是很容易的，但是你在写的过程中能静下思考，这才是写论文的一个最终目的。相信我你照我说的做你会对你的人生充满激情斗志。
写论文要活学活用也不要一味的需符合梅兰网 论文帮助里面很经典的论文格式，样式，思路等等要求切实实际属于自己。谁说人必须用筷子吃饭，有人就用叉子。
个人的职业目标一定要同自己的能力、个人特质及工作适应性相符合，一个学历不高又无专业特长的员工，却一心想进入管理层，在现代企业中显然不切实际。其次，个人职业目标和职业道路确定，要考虑到客观环境条件。
例如，在一个论资排辈的企业里，刚毕业的大学生就不宜把担当重要管理工作确定为自己的短期职业目标。 1.树立正确的生涯发展思想信念。
生涯发展的思想信念是事业成功的基本前提。没有发展向上的信念，事业的成功也就无从谈起，俗话说“志不定，天下无可成之事”。
立志是人生的起跑点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观，影响着一个人的奋斗目标及成就的大小。所以，在制定生涯规划时要切记这这一点，首先要确立人生志向，对期望人生取得更大发展，把自己的期望适当的提高一点当做励志，激励人生路的源泉动力。
这是制定职业生涯规划的关键，也是你的生涯规划的思想转变。 2.自我评估也就是自己的现实与期望。
自我评估的目的是认识自己，了解自己。因为只有认识了自己，才能对自己的职业作出正确的选择。
所以，自我评估是生涯规划的比较具有刺激性的意义。一般来说，自我评估包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商以及组织管理、协调、活动能力等。
（还要记得借鉴论文帮助） 3.生涯机会的评估。生涯机会的评估主要是评估各种环境对自己生涯发展的影响，每一个人都处在一定的环境之中，离开了这个环境，便无法生存与成长。
所以，在制定个人的职业生涯规划时，要分析环境条件的特点，环境的发展变化情况，自己与环境的关系，自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求，以及环境对自己有利条件与不利条件等等。（认真写时候你会发现，自己有了位置，这句话可是我自己借鉴梅兰网宣传语思想“没拦住你学习”想到的） 4.职业方向定位。
通过对自我评估及生涯机会评估，结合生涯发展愿望，我们可初步确立个人的职业发展方向，如具体的行业/领域，职业，职位，希望发展的高度等。 （这个自然而然的就会形成的） 5.设定发展目标：一个人事业的成败，很大程度上取决于有无正确适当的目标。
没有目标如同大海的孤舟，四野茫茫；没有方向，不知道自己应走向何方。只有树立了目标，才能明确奋斗的方向，犹如海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走向成功。
首先要根据个人的专业、性格、气质和价值观以及社会的发展趋势确定其自己的人生目标和长期目标，然后再把人生目标和长期目标进行分化，根据个人的经历和所处的组织环境制定相应的中期目标和短期目标。 （设定发展目标 要与定位相结合才能设定） 6.制定行动方案与实施计划。
在确定了生涯目标后，行动变成了关键的环节。没有达成目标的行动，就不能达成目标，也就谈不上事业的成功。
这里所指的行动是指落实目标的具体措施，主要包括工作、训练、教育、轮岗等方面的措施。例如，为达成目标，你通过什么样的通道来实现？在工作方面，你计划采取什么措施提高你的工作效率？在业务素质方面，你计划如何提高你的业务能力？在潜能开发方面，采取什幺措施。