1. 报考试公务员何特长及突出业绩应该怎么填
如实填写。
特长就是自身比较突出的能力比如爱好钢琴,而且还取得钢琴考试等级。打篮球,曾在校对担任队长之类的。总之就是突出自己能力的某一方面,建议如实填写,不要随便写,不然会给考官留下不好的印象。
突出业绩:就是在学校或者是曾经的工作单位取得过什么样的荣誉称号,比如在校期间获得过什么荣誉称号或者奖学金证书,在校期间参加或者组织过什么活动,担任过什么职位等。如果参加工作了,就写写做过哪些项目,取得了怎样的效果,得到了公司领导的认可之类。或者在参加公司项目的时候,担任过什么职位,在其中发挥了什么作用。这些都可以写到“突出业绩”一栏。
如果你是个刚毕业的学生,面试工作报名表的个人特长可能是考官了解你的第一个窗口,也许面试的话题就会从个人特长展开,你应该把自己的特长、特殊经历一一列清楚,并准备好考官可能会根据其提的问题.
2如果你是有工作经验的话,你的特长是次要的,考官及相关岗位的领导会考问你相关工作经验的问题.
3如果你是入党积极分子申请表里面有何特长,这个应该不是很重要的 比较擅长的都可以 我就才填了一个 中国象棋
2. 有何特长与突出业绩该如何填写
真实简历最首要、最基本的要求就是真实。
诚实地记录和描述,能够使阅读者首先对你产生信任感,而企业对于求职应聘者最基本的要求就是诚实。企业阅历丰富的人事经理,对简历有敏锐的分析能力,遮遮掩掩或夸大其词终究会漏出破绽,何况还有面试的考验。
一些不甚明智的做法通常包括:故意遗漏某一段经历,造成履历不连贯;在工作业绩上弄虚作假;夸大所任职务的责权和经验;隐瞒跳槽的真实原因,如将被迫辞职说成是领导无方,公司倒闭描绘成怀才不遇等。其实任何一个有经验的招聘人员只要仔细阅读分析,鉴别履历的真实性并不难;过分渲染,天花乱坠的描述更令人反感。
所以与其费尽心机,不如老老实实,只要有真才识学,总会有属于自己的机会。 全面简历的作用,在于使一个陌生人在很短的时间内了解你的基本情况,就好象是一个故事梗概,吸引他(他们)继续看下去。
因此要特别注意内容的完整和全面,以使对方对你有尽可能有比较全面的印象。 通常简历应当包括以下基本内容:姓名、年龄、性别、家庭住址及户口所在地、教育背景及学历、专业、外语、电脑水平、工作经历、在职培训经历、特长、业余爱好、简单的自我评价以及其他重要或特殊的需注明的经历、事项等,最好是中外文对照。
当然,还千万不要忘记写明各种联系方法和切实表明对工作的期望,并附上有关证明文件的复印件。 简练招聘人员每天要面对大量的求职履历,工作非常忙,一般在粗略地进行第一次阅读和筛选时,每份履历所用时间不超过1分钟,如果简历写得很长,难免遗漏部分内容,甚至缺乏耐心完整细致地读完,这当然对求职者是很不利的。
经常有求职者觉得简历越长越好,以为这样易于引起注意,其实适得其反,淡化了阅读者对主要内容的印象。冗长罗嗦的简历不但让人觉得你在浪费他的时间,还能得出求职者做事不干练的结论。
言简意赅,流畅简练,令人一目了然的简历,在哪里都是最受欢迎的,也是对求职者的工作能力最直接的反映。 重点突出对于不同的企业,不同的职位,不同的要求,求职者应当事先进行必要的分析,有针对性地设计准备简历。
盲目地将一份标准版本大量拷贝,效果会大打折扣。前面所讲的全面不是面面俱到,不分主次,要根据企业和职位的要求,巧妙突出自己的优势,给人留下鲜明深刻的印象,但注意不能简单重复,这方面是整份简历的点睛之笔,也是最能表现个性的地方,应当深思熟虑,不落俗套,写得精彩,有说服力,而又合乎情理。
语言准确不要使用拗口的语句和生僻的字词,更不要有病句,错别字。外文要特别注意不要出现拼写和语法错误,一般招聘人员考察应聘者的外语能力就是从一份履历开始的。
同时行文也要注意准确、规范,大多数情况下,作为实用型文体,句式以简明的短句为好,文风要平实、沉稳、严肃,以叙述、说明为主,动辄引经据典、抒情议论是不可取的。有的人写简历喜欢使用许多文学性的修饰语,例如,“大学毕业,我毅然走上工作岗位”,“几年来勇挑重担,为了企业发展大计披星戴月,周末的深夜,常常还能看到公室明亮的灯光。
功夫不负有心人……”,“虽然说‘有则改之,无则加冕’,但领导无中生有的指责日甚一日,令我愤懑不已,心灰意冷,终挂印而去”,结尾还忘不了加上一句“我热切期待着一个大展鸿图、共创辉煌未来的良机!”之类的口号。这样的简历,只能让人一笑置之。
3. 公务员特长及业绩怎样填
公务员特长业绩一栏,可以在这一部分列出一些有关旅游、运动、阅读,宗教、政治和其他的个人活动的内容和一些自己工作的突出表现。
如果报考者认为自己的个人活动符合下列情况时,报考者应该加上这一部分:
能使报考者成为工作职位候选人的资历。
能说明报考者的性格,这种性格在工作里是很重要的。
某些职位对兴趣爱好有相当紧密的联系:
比如销售类职位希望的肯定是团队类,竞争类的一些活动的参与者更让招聘方看重。
而财务会计类的职位肯定更倾向于一些比较静态的如阅读类的兴趣爱好。
另外转一些简历中的兴趣爱好让人联想到的有:
1.蓝球,足球,排球:团队精神。适用大多数岗位,如果你有这方面的爱好可以写进简历。
2.围棋,国际象棋:战略意识,应聘市场类或者高端职位比较适宜写这类爱好。
3.阅读,古典音乐:高雅。应聘文职类的职位适合。
4.旅游:适应不同环境的能力,快速学习的能力。特别是某些工作职位需要经常出差有这方 面爱好的求职者老疑有一定优势,适用于销售业务类职位。
5.跆拳道:意志。适用于管理类,市场类职位。
6.演讲,辩论:沟通能力强,适用于市场类,销售业务类职位。
7.舞蹈:外向,易沟通。适用于公关类,市场类的职位。
4. 三支一扶往届生学习、工作经历如何填写,特长及突出业绩如何填写
个人学习工作简历及获奖情况'栏填写时段应从上高中起填写,直到《公告》发布日止。毕业后若参加临时性工作的需注明档案存放地点。例如:X年X月-X年X月在XX中学学习,X年X月-X年X月在XX大学学习,X年X月-2019年5月5日在家待业或参加XX工作(档案存放在XX)等。
2017年、2018年毕业生,如果简历最后写在XX单位工作(档案存放在XX),应注明“是否缴纳社会保险及缴纳何种社会保险”。
特长及突出业绩的话如实填写,如果没有就写无。
具体填写方式以发布的招考公告为准。
5. 个人简历中的特长怎么写
写自己的强项。
1.写强项面对具体的工作,要结合所应聘的单位、工作岗位、工作职责等来具体突出某一方面的强项来说。弱项一定不要写,面试人员说不定对哪个项目感兴趣,有时会跟你聊两句,尤其是接连几个、十几个面试之后,有些招聘人员爱聊一些轻松的话题,一旦聊到的是你的弱项,绝大部分人会很尴尬,显出窘态,丧失自信,这对你很不利。
2.只写两三样 强项要写也只写两到三项,因为极少有人能够达到“十项全能”水平。写多了,容易给人轻浮的感觉。
3.尽量写具体爱好 比如体育、音乐、阅读等,这样的词语太广泛,且没有确切的作用,会被大家理解为你根本就没有真正的爱好。
4.最好有体育爱好 有些工作需要经常出差或者加班,如此高强度的工作会要求员工有较强的身体素质。如果有实在的体育爱好,就会让面试官觉得你经常接触运动,体质好。