mbti性格分析报告怎么写

1.自我心理分析报告怎么写

自我分析报告 学 生: (生物科学技术学院,学号) 摘 要:本文为大学生心理健康教育与指导课程论文,主要是就本人的成长经历,兴趣,性格,能力,自身的优势和不足,职业理想等方面对自己进行分析,提出完善自我的方案。

关键词:大学生心理健康教育与指导、自我分析报告、心理学、职业 通过整整一个学期大学生心理健康教育和指导课程的学习,我们学习到了很多有用的知识,从心理学的定义到如何进行自我完善,如何进行情绪的调控,如何应对挫折和压力,如何塑造和培养人格和意志品质,学习心理到社会心理和职业生涯规划,非常的全面。本文是根据这一个学期以来的学习成果,对本人自我进行的分析。

一、我的成长经历和影响 (一)简单的自我介绍 ······ (二)出生到学前班阶段 ······ (三)小学阶段 ······ (四)初中阶段 ······ (五)高中阶段 ······ (六)大学阶段 ······ (七)对成长经历的总结 写了这么多,其实很为简略。每个人的成长经历都不同,人正是由于先天的和后天的原因——成长经历算是一个非常重要的环节,才有了不同的人生。

二、自我分析 (一)兴趣 职业兴趣前三项为企业型(21分),研究型(20分)和社会型(18分)。鉴于测评结果,我的优势职业类型为企业型。

精力充沛、自信、善于交际、热情洋溢、富于冒险、支配欲强; 通常具有领导才能,能够影响、说服他人共同达到组织或个人的目标;为人务实,通常追求权力、财富和地位,习惯以利益得失,权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。(二)性格 16PF报告显示,在乐群性,聪慧性等方面表现得比较突出,在情感性,忧郁性,独立性等方面表现为低分,其他的均比较正常。

在MBTI测评报告中显示人格类型为ESTJ(外向 感觉 思考 判断)。热情开朗,很容易和他人交往,合作和适应的能力特别强。

喜欢和别人共同工作,乐于参加或组织各种社团活动。您不会斤斤计较,对于别人的批评也能欣然接受。

和陌生人初次见面时,也很能和对方聊得来。在集体中倾向于承担责任和担任领导。

智力水平很高,思维非常敏捷,头脑特别灵活,学习理解能力很强。情绪比较稳定,对于生活中的变化和各种问题,一般都能比较沉着地应对,但遇到重大挫折时,或在紧急情况下,也可能会有一些情绪波动。

能较好地协调自己的想法和别人的想法,一方面,对事物有自己的判断和想法,不会人云亦云;另一方面,也听得进别人的意见,不会固执己见。通常活泼任性,轻松愉快,在集体中比较引人注目、受人欢迎,对人对事非常热心。

有时也可能过分冲动,自我约束力比较差。 有自己的目标和理想,虽然不是特别远大,但会持续地去追求。

一般情况下,遵纪守法,对人对事您都会负起自己的责任。交际性处于中等水平。

像大多数人一样,在通常的交际中,都能表现得比较轻松,但有时在周围的人都不熟悉的情况下,也可能保持沉默。 非常客观理智,注重现实,独立坚强。

遇事果断、自信。如果过分可能会冷漠无情。

一般情况下,倾向于认为他人是真诚、值得信任的,但对有些人或事也会保持警惕,但当完全了解他人之后,会乐于接受和信任他们。能较好地平衡理想和现实,既有自己的理想追求,也会考虑现实可能性。

一般情况下能够脚踏实地,有时也会陷入幻想。待人比较真诚坦率,但也不会过于轻信或感情用事,比较认同“害人之心不可有,防人之心不可无”。

乐观自信,心平气和,坦然宁静,容易适应环境,知足常乐。有时可能过于自负,自命不凡,也可能缺乏同情而引起别人的反感。

既不过于保守,也不过于激进,认为传统中有些东西可以保留,也有些东西需要变革。依赖性很强,缺乏主见,在集体中容易随大流,常常放弃个人的意见而随声附和以赢得别人的好感,需要追随团体来维持自信,对权威是忠实的追随者。

一般情况下,有较好地自制力,比较尊重礼俗,能坚持完成自己计划的事情,少数情况下,也可能会情绪失控或有所懈怠。通常所体验到的紧张程度和大多数人差不多,一般都能保持心情平和,在遇到重大挑战或紧急情况时,也可能比较紧张。

(三)能力 职业能力测评只有两项,即交往能力测评和创造力测评。我的人际交往能力很强,但创造性一般。

(四)价值观 职业价值观测评显示,我的职业价值观倾向为帮助贡献,团队融洽型。 帮助*贡献型的人认可的核心价值是自己的工作和知识能对他人和社会有所帮助。

例如:改善拥挤的交通状况,通过新的产品来消除、缓解疾病等。这种类型的人富于同情心,关心他人,他们把他人的痛苦视为自己的痛苦,不愿干表面上哗众取宠的事,把默默地帮助不幸的人视作无比快乐。

他们总是为他人着想,把直接为大众的幸福和利益尽一份力作为自己的追求。希望自己的付出对社会是有帮助的,他人会因为自己的行为而受惠颇多。

医生、教师、警察等社会型工作很适合该类型的人。 团队*融洽型的人希望工作以团队合作的方式进行,大多数同事和领导在工作中有融洽的人际关系,相处在一起感到愉快、自然,认为这就是很有价值的事,是一种极大的满足。

2.什么是MBTI性格维度,简单解释一下就好

中国MBTI性格类型系统分为五个维度解释

维度解释

1、我们与外界相互作用的程度以及自己的能量被引向何处

外倾E:关注自己如何影响外部环境:将心理能量和注意力聚集于外部世界和与他人的交往上。例如:聚会/评论/聊天

内倾I:关注外部环境的变化对自己的影响:将心理能量和注意力聚集于内部世界,注重自己的内心体验。例如:独立思考,看书,避免成为注意的中心,听的比说的多

2、我们自然注意到的信息类型

触觉S:关注由感觉器官获取的具体信息:看到的、听到的、闻到的、尝到的、触摸到的事物。例如:关注细节、喜欢描述、喜欢使用和琢磨已知的技能

直觉N:关注事物的整体和发展变化趋势:灵感、预测、暗示,重视推理。例如:重视想象力和独创力,喜欢学习新技能、但容易厌倦,喜欢使用比喻,跳跃性地展现事实

3、我们做决定和得出结论的方法

思维T:重视事物之间的逻辑关系,喜欢通过客观分析作决定评价。例如:理智、客观、公正

情感F:以自己和他人的感受为重,将价值观作为判定标准。例如:对行为对他人情感的影响敏感,认为圆通和坦率同样重要

4、我们喜欢以一种较固定的方式生活(或做决定),还是以一种更自然的方式生活(或获取信息)

判断J :喜欢做计划和决定,愿意进行管理和控制,希望生活井然有序。例如:重视结果(重点在于完成任务)、按部就班、有条理、尊重时间期限、喜欢做决定

知觉P:灵活、试图去理解、适应环境、倾向于留有余地,任事情自由发展。例如:重视过程、随信息的变化不断调整目标

5、我们与其他人之间的相互作用方式

主导A :倾向于主导别人。例如:积极主动,有决断力。

被动B :倾向于被别人主导。例如:宁愿放弃也不愿和别人争论,容易相处。

1.自己根据维度解释判断自己的性格类型往往不准,必须使用可靠性得到充分验证的专业的测试工具进行测试,并与对这个性格类型系统和测试工具经验丰富的专业人士充分沟通,由这个专业人士对测试结果进行修正或确认,才能确定你的性格类型。

2.测试结果——《性格分析报告》展示的是你的性格倾向,而不是你的知识、技能、经验。

3.每一种性格倾向(性格类型),都既是优点、也是缺点,没有绝对的“好”与“差”之分,但不同特点对于不同的工作存在“适合”与“不适合”的区别,从而表现出具体条件下的优、劣势。

4.MBTI性格类型系统中的“外倾”、“内倾”相当于我们日常生活中说的外向、内向,但日常生活中对外向、内向的判断不够标准。普遍的现象是日常生活中判断一个人性格外向,但按照MBTI性格类型系统的标准判断应该是“内倾”。中国人80%以上性格偏向“内倾”。

5.不要试图改变你的性格类型,而应该通过深入、系统地把握自己的优、劣势,“扬性格和天赋之长”、“避性格和天赋之短”,选择最适合自己的职业发展路径。

找到不容易,主人别忘了给悬赏分,我下资料可就等着用这五分,谢谢了!

3.认识自我的分析小结怎么写

自我分析之自我性格

总的说来,我是一个较为内向的人,平时就不怎么主动和别人说话,感觉自己的交际能力很差。其实,我就是很喜欢交朋友,可是就是有一种害怕别人不理你的心理。和熟悉的人,他们都会觉得我很爱说话,经常都是我的“听众”。我一直都是一个很平易近人的人,大家都喜欢和我交往,其实,我觉得自己如果能勇敢一点,我会做的更出色。平常我对朋友都是非常真诚的,如果别人对我好,我也就会加倍地对别人好。我对自己的家人也特别好,他们总是会夸我做事很认真,而且很会讨他们欢喜。

自我分析之自我兴趣

我比较喜欢一些理性的东西。平常就喜欢画画,打乒乓球了。不太喜欢记忆一些文字性的东西,感觉很繁琐。特别喜欢数学,特别就是享受做数学的那个过程,让我觉得很有意义。还喜欢一些外语,比如,英语和日语等等。但是总感觉自己的英语就挺差的,其实自己已经很努力地在学习了,但是不见什么效果。自己也喜欢交朋友,不过因为自己较为内向吧,所以很害怕主动和别人交流。

自我分析之探索职业发展

通过课堂的学习,进行了MBTI性格测试,了解到自己是INTP型的,主要适合的职业是科学和技术领域,或者其他能够让他们其于自己的专业技术知识独立、客观分析问题的职业。

但是说实话,自己的专业是物流管理,是管理系的。有时,我就在想,我以前是不是应该选择理科,文科的东西真还是不太适合我。不过自己的物理有真实很差。不管怎样,选择已经选择了这条道路,就应该走下去。我对于自己的性格和兴趣分析,我觉得我不擅长于和人打交道,所以还是要搞一些研究性的工作,譬如,策划、会计之类的。对于我自己,我还是比较喜欢上班族的工作,因为我觉得这样的工作比较有规律性,而且还富有挑战性。

对于我以后的职业规划,首先就是要做好目前的工作,那就是要好好的学习。还有就是要弥补自己不足的地方,培养自己的综合素质。学好各科专业知识,掌握经济管理行业的基本知识。然后就是争取把英语六级和计算机二级过了,为以后的就业打下一个好的基础假期打工(和本人专业相符合的工作)积累社会经验.。对于以后出身社会,在工作之余,不断学习各方面的知识,提高自己的能力,增长各方面见识。努力工作,积极博取提升的机会。在工作,学习之外,坚持锻炼身体。汲取他人各种点,不断提高自身的修养。不断发现自己的不足,并不大的予以改正。 建立良好的交际网,秉承"君子之交淡如水"的人生座右铭。

我知道性格是很难改变的,但未来的事情谁也不能够决定,所以我就有把握好现在,认真地对现在的我进行分析,预测将来的事情,让我的未来有更高的成功的概率。而且,社会是不断变化的,是不断向前发展的,所以对我的职业发展就要做出一些风险的预测。

我国现在大学生毕业渐渐增多,而且需求量渐饱和,对经济方面的研究不透彻,社会就业率不高,反而失业率有上升的趋势,所以就业环境不是很好的。在我国金融人员需求量不是很大,但对于高级技术人员却短缺,社会需求量大。经济与管理这个行业的就业范围比较小,不容易找工作的,现在自己多考些证能够拓宽些就能拓宽就业范围。

4.个人职业生涯规划书的自我小结该怎么写

自我小结的话一般包括以下部分:

1、针对性格测评对你的优势劣势做出总结。像MBTI职业性格测评这些会有很详细的优劣势的分析,参考这些分析报告然后再结合你个人的情况进行总结。

2、再次重申你的职业规划和目标。简短地说说你的近期目标和职业方向,使主题更加明确。

3、总结一下你今后要怎么做,突出你的决心。简要说明一下针对你的职业生涯规划,你需要付出些什么行动,针对你的目标你需要制定什么措施,说大的方向即可。最后自我激励,表明你的决心。

5.急求:MBTI类的性格测试题

MBTI(Myers-Briggs Type Indicator),一种迫选型、自我报告式的性格评估测试,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。

由美国的心理学家Katherine Cook Briggs (1875-1968) 和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家Carl G. Jung (荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展,MBTI已经成为了当今全球最为著名和权威的性格测试。

主要应用于职业发展、职业咨询、团队建议、婚姻教育等方面,是目前国际上应用较广的人才甄别工具。 人的性格倾向,就象分别使用自己的两只手写字一样,都可以写出来,但惯用的那只写出的会比另一只更好。

每个人都会沿着自己所属的类型发展出个人行为、技巧和态度,而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。本次测试主要探讨各种性格类型与相关职业的匹配程度。

MBTI倾向显示了人与人之间的差异,而这些差异产生于: – 他们把注意力集中在何处,从哪里获得动力(外向、内向) – 他们获取信息的方式(实感、直觉) – 他们做决定的方法(思维、情感) – 他们对外在世界如何取向;通过认知的过程或判断的过程(判断、知觉) 用字母代表如下: 精力支配:外向 E — 内向 I 认识世界:实感 S — 直觉 N 判断事物:思维 T — 情感 F 生活态度:判断 J — 知觉 P 其中两两组合,可以组合成16种人格类型。 这是Psytopic的指纹密码:aHR0cDovL3d3dy5wc3l0b3BpYy5jb20v,您可以凭这个指纹在google搜索到我们的网站。

MBTI的原题目较多,Psytopic推荐这个简化测试,如果您保证在测试过程不试图去思考“这道题是测什么的”,相信这个测试依然能够达到较高的信度和效度。 正规的MBTI不会只有28道题,太少了。

没有针对28题MBTI的信效度研究报告。MBTI毕竟要测四个人格维度,每个维度7题,也说不过去嘛。

下面给几个中文版的MBTI的修订研究报告,都有信效度指标。大都在100题左右。

《MBTI—G人格类型量表中文版的修订》 心理科学 2001 这个版本的题目少些 97个 “3 1 信度检验 重测信度的样本为医疗本科二年级367名学生,l8—22 岁,男291名,女76名。完成中文版MBTI测验,8周后完成 第二次测试,两次测验结果相关分析均达极为显著性相关(P <0.001)。

其中,E.I维度相关系数最高为0.725,T—F维度 相关系数最低为0.541。 3.2 效度检验 3.2.1 内容效度被试为军医大学五年制三年级本科学生 291名,年龄20—23岁,男性232名,女性59名。

全部学生 有较好的英语阅读和理解能力,100%通过国家英语4级考 试,57.7%通过国家英语6级考试,完成英文版MBTI—G测 验30天后完成中文版MBTI测验。两项测验全部8项指标 两两相关均达极为显著水平(P<0 001),其中以E— I维度 相关值最高,均在0.7左右;其次为J—P维度,均在0、6以 上;s— 维度在0.566至0.510之间;最低属T—F维度,其 相关在0.481至0.543之间。”

他们还做了效标关联效度。表太多 不贴了。

《心理类型量表(MBTI)的修订初步》应用心理学 蔡华俭 朱臻雯 杨治良 2001 对MBTI做过全面信效度的分析 这个 版本的有100多道项目  3.2.1 内在一致性 本研究中,以a系数作为各维度项目内在 一致性的指标,四个维度的a系数分别为:E—I, 0.872l;S-N,0.7029;T-F,0.7868;J—P,0.8379。 可见,各维度的项目内在一致性良好。

3.2.2 重测信度 对一个32人的小样本在初测后一个月再 进行重测,计算出各维度的重测信度分别为: E—I,0.775;S—N ,0.638;T—F,0.776;J—P, 0.871,这表明各维度的重测信度良好 效度他们做的是结构效度: “……LISREL8.4输出的模型拟合 性检验结果显示:Y =1488.26(df=4179),P= 1.00,The fit is perfect!表明观测数据与模型之 间拟合近乎完美!这表明本量表结构效度非常 良好。国外曾经作过类似研究,得到拟合性指 标AGFI和NNF1分别为0.949和0.967 。”

《MBTI人格类型量表的效标关联效度分析》第四军医大学学报 2000/11 上也做过有关效度的这个研究。期刊网和维普上都有全文。

文章在讨论部分提到了MBTI的内部一致性信度在0.8左右,是美国人做的,并列出了引用的参考文献。 [摘要] 目的 探讨中文版 MBTI人格测验的效标关联效度 ,为 MBTI人格量表在中国的应用提供理论依据 .方法 大学本科生 92 9(男 72 9,女 2 0 0 )名 ;MBTI- G量表中文修订版 ;关联效标测验量表包括 EPQ,16 PF和 PHI人格测验 .结果 外倾 -内倾维度与 EPQ和 16 PF中内向人格因素间有0 .7水平的相关 ;直觉型个体主要表现为高恃强性、幻想性、独立性 ,而感觉型个体表现出新环境中高成功能力 ;对人 -对事维度与专业成就因子相关最高 ,在成功领导者评价上有一定意义 ;认知型个体较孤僻 ,而判断型个体社会化程度高、新环境中成长能力强 .结论 该研究修订的中文版 MBTI具有较好的效标关联效度 . 用艾森克人格问卷(儿童版) 这个比较简单些!!! 经过测量P(精神质)、E(内外向)、N(稳定性)、L(掩饰性)四个量表的分数后,怎么分析出被测者的人格特征. 在这四项分数中。

6.个人分析报告怎么写

4、成年期,这是我人生第二转折点,告别忧郁,体会幸福。

成年后,我的丈夫对我影响颇大,他开朗、温和、宽容,和他在一起,我内心平静,幸福感涌现,我内心的不安全感和焦虑感渐渐减轻。每当我做恶梦时,丈夫总是拥抱着我,轻轻拍着我的背,我的情感总算得以释放。

女儿的出世,让我体会了人生最大的幸福和快乐,也让我重新和女儿一块体验了婴儿期、童年期、少年期的成长过程。我的伤口在和女儿一块成长时渐渐愈合,女儿的快乐就是我的快乐,我变得宽容,懂得了生活。

我深刻地体会到了弗洛伊德的话:“自幼充分享受母爱的人一生充满自信”。我的女儿快乐、阳光,充满朝气,没有我小时候阴霾的心态,我自己的美术理想没有实现,女儿有美术天赋,且热爱绘画,弥补了我的缺憾,使我感到很慰藉。

我变得成熟了,开始理解父母的疾苦,采用合理化的心理防御机制来解释父母当年对自己缺乏关爱的理由,当时的社会环境、经济条件和父母本身的心理状态决定了父母不可能过多的呵护我,相对其他的家庭和孩子我起码还吃得饱,穿得暖,有书读。看问题开始从生理、精神、社会各个方面来分析,我的生活态度开始变得现实而积极,用丈夫的话说,着眼于现实,脚踏于实地了。

女儿大一点了时,我开始参加自学考试,分别报考了护理专业和汉语专业,和女儿一块学习,一块成长。五年后,我拿到了护理大专和中文大专毕业证书,并又学了电脑计算机。

现在我又参加了心理咨询师培训班的学习,通过学习我不但可以拯救自己,还能帮助别人。我对人生的目标更具体,更可行,也更积极了。

同时,也使得我对别人不再过分的苛求,更能站在对方的角度看问题,遇到问题更能从自己的认知分析,使自己成为一个更加负责任、独立、有能力决定自己的行为的人,使自己发展成为一个健康成熟而更能实现自我的人。我的人格结构我性格总体偏内向,好静,富于内省,朋友不是很多,对一般人缄默不太热情,不喜欢刺激,遇到刺激有较强的情绪反应,但善于自我控制,无不理智行为。

性格虽然有孤独一面,但还能适应外部环境。我不太喜欢热闹的场合,一般节假日人多的地方找不到我。

我以前不参加集会,现在已经可以和同事朋友共同外出旅游了。我的爱好是看书、逛街。

乐群性呈偏低分倾向。我相信自己的聪明才智,只要我用心去学,都能从学习中获得无穷乐趣。

不论是有趣的,还是枯燥的,我都能学出趣味来,我甚至有点学习强迫症,一天不学习,就觉得生活没了向上的劲头。聪慧性呈偏高倾向。

我的情绪经常波动,尤其是生理期前后,我呈出焦虑和忧郁状态。稳定性呈中下分,紧张性偏高。

恃强性得分是中等。我不是一个太谦逊的人,待人有些苟刻,不太能顺从别人的意图,我能够积极对待我的职责,能善解人意,但不一定完全赞同他的做法。

通常我是冷静审慎、安详沉着、严谨自律。我勤恳敬业,富有责任心,我勇于学习新知识,能很快适应社会知识经济的发展,我兴奋性偏低,忧虑性偏高。

自律性、有恒性、敢为性偏高,实验性中等分,我意识形态里保守,尊重传统观念与道德准则,独立性强,勇于探索新生事物。我给人的感觉不是太随和易处,我的心理自我防御机制偏高,在人际关系方面我偏向被动,人缘还可以,有一部分人很喜欢我,有一部分人认为我不易相处。

我依然纯真和质朴。对生活依然充满信心,我喜欢自然环境,喜欢宁静的山水之乡,我现在对世故有了一定的认识。

二、职业行为分析我自小持久负性情绪形成了我忧郁内向的性格,我爱读文学的特点,常使我探索人生价值,我的医学专业使我一直在和有疾病的人打交道。健康教育使我明白了一个健康的人是生理、心理和社会的协调适应能力的综合。

通过心理学的学习,不但使我成为了一个真正意义上的健康人,还能帮助社会,为提高社会整体素质做贡献,为此我感到自豪和欢快。但是,通过学习,我也深刻地认识到要成为一个合格的心理咨询师任重道远,应保持清醒的自我觉知,不断清理自身成长过程中一些未完成的事项,不断提高心理健康水平,不断增强自身的人格魅力,更加地开放、客观、肯定自己,悦纳自己,自信自尊。

我是一位善于思考,能沉静听别人倾诉的人,我富有同情心,能通情达理的理解他人,我比较擅长做婚姻问题心理咨询和儿童成长期困惑心理咨询,我期待每个孩子有个温馨的家,他的幼年充满母爱。我期待每位妇女都有美满幸福的婚姻。

舒展自我,快乐成长未完,具体的请见:。

7.个人分析报告怎么写

可行性分析报告 1 引言 1.1 编写目的:阐明编写可行性研究报告的目的,提出读者对象。

1.2 项目背景:应包括 ● 所建议开发软件的名称 ● 项目的任务提出者、开发者、用户及实现软件的单位 ● 项目与其他软件或其他系统的关系。 1.3 定义:列出文档中用到的专门术语的定义和缩写词的原文。

1.4 参考资料:列出有关资料的作者、标题、编号、发表日期、出版单位或资料来源,可包括 ● 项目经核准的计划任务书、合同或上级机关的批文 ● 与项目有关的已发表的资料 ● 文档中所引用的资料,所采用的软件标准或规范 2 可行性研究的前提 2.1 要求:列出并说明建议开发软件的的基本要求,如 ● 功能 ● 性能 ● 输入/输出 ● 基本的数据流程和处理流程 ● 安全与保密要求 ● 与软件相关的其他系统 ● 完成日期 2.2 目标:可包括 ● 人力与设备费用的节省 ● 处理速度的提高 ● 控制精度或生产力的提高 ● 管理信息服务的改进 ● 决策系统的改进 ● 人员工作效率的提高 2.3 条件、假定和限制:可包括 ● 建议开发软件运行的最短寿命 ● 进行显然方案选择比较的期限 ● 经费来源和使用限制 ● 法律和政策方面的限制 ● 硬件、软件、运行环境和开发环境的条件和限制 ● 可利用的信息和资源 ● 建议开发软件投入使用的最迟时间 2.4 可行性研究方法 2.5 决定可行性的主要因素 3 对现有系统的分析 3.1 处理流程和数据流程 3.2 工作负荷 3.3 费用支出:如人力、设备、空间、支持性服务、材料等项开支 3.4 人员:列出所需人员的专业技术类别和数量 3.5 设备 3.6 局限性:说明现有系统存在的问题以及为什么需要开发新的系统 4 所建议技术可行性分析 4.1 对系统的简要描述 4.2 与现有系统比较的优越性 4.3 处理流程和数据流程 4.4 采用建议系统可能带来的影响 ● 对设备的影响 ● 对现有软件的影响 ● 对用户的影响 ● 对系统运行的影响 ● 对开发环境的影响 ● 对经费支出的影响 4.5 技术可行性评价:包括 ● 在限制条件下,功能目的是否达到 ● 利用现有技术,功能目的是否达到 ● 对开发人员数量和质量的要求,并说明能否满足 ● 在规定的期限内,开发能否完成 5 所建议系统经济可行性分析 5.1 支出 5.2 效益 5.3 收益/投资比 5.4 投资回收周期 5.5 敏感性分析:指一些关键性因素,如: ● 系统生存周期长短 ● 系统工作负荷量 ● 处理速度要求 ● 设备和软件配置变化对支出和效益的影响等的分析 6 社会因素可行性分析 6.1 法律因素:如 ● 合同责任 ● 侵犯专利权 ● 侵犯版权 6.2 用户使用可行性:如 ● 用户单位的行政管理 ● 工作制度 ● 人员素质等能否满足要求 7 其他可供选择的方案 逐个阐明其它可供选择的方案,并重点说明未被推荐的理由。 8 结论意见 更多.. .cn/swws.asp 参考资料: .cn/。

mbti性格分析报告怎么写

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性格的拼音怎么写

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写一个人的性格怎么写

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