1.劳动合同变更申请怎么写
劳动合同变更通知书
经甲乙双方协商同意,对__________年_________月_________日签订的劳动合同书作如下变更:
劳动合同变更的内容:_________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________ 。
甲方:___________________ (签字盖章)
乙方:___________________ (签字盖章)
__________年_________月_________日
鉴证人:_________________ (签字盖章)
鉴证机关:_______________ (盖章)
__________年_________月_________日
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2.劳动合同变更申请书怎么写
依据劳动法规定,员工试用期为3个月,最长不得超过6个月,试用期满,经员工本人以书面向单位人事部提出签劳动合同申请,人事部根据员工试用期评价给出该员工是否同意签定劳动合同的意见书。
范本如下:
劳动合同变更通知书
经甲乙双方协商同意,对__________年_________月_________日签订的劳动合同书作如下变更:
劳动合同变更的内容:_________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________ 。
甲方:___________________ (签字盖章)
乙方:___________________ (签字盖章)
__________年_________月_________日
鉴证人:_________________ (签字盖章)
鉴证机关:_______________ (盖章)
__________年_________月_________日
3.变更申请书怎么写
申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出请求时使用的一种文书。
申请书要求一事一议,内容要单纯。不同的对象有不同的申请书,常见的有入团申请书,入党申请书等。
申请书一般包括四个部分的内容:标题;称谓;正文和结尾。(1)标题有两种写法,一是直接写“申请书”,另一是在“申请书”前加上内容,如“入党申请书”、“调换工作申请书”等,一般采用第二种。
申请书(2)称谓顶格写明接受申请书的单位、组织或有关领导。(3)正文正文部分是申请书的主体,首先提出要求,其次说明理由。
理由要写得客观、充分,事项要写得清楚、简洁。(4)结尾写明惯用语“特此申请”、“恳请领导帮助解决”、“希望领导研究批准”等,也可用“此致”“敬礼”礼貌用语。
(5)署名、日期个人申请要写清申请者姓名,单位申请写明单位名称并加盖公章,注明日期。
4.合同变更协议怎么写
合同的变更是对原合同内容进行协商另作不同约定,双方以变更后的合同确定有关内容,原合同有关内容废止。
《合同法》第七十七条第一款规定:当事人协商一致,可以变更合同。第七十八条规定:当事人对合同变更的内容约定不明的,推定为未变更。
合同变更只有一种形式,那就是协议,口头或书面均无不可。
合同变更协议书范文:
甲、乙双方于____年___月___日订立____合同。双方就该合同有关事宜(或特定事宜)经共同协商,达成合同变更协议条款如下:
原合同4.产品数量4.1甲方向乙方购买的产品数量“_____”变更为“______”。
5.合同变更协议怎么写
在生活中,房屋合同的变更是很常见的事情,房屋租赁合同的变更关系到了出租人和承租人双方的切身利益,知晓房屋租赁合同变更的相关事宜和注意事项,才能趋利避害,皆大欢喜。那么合同变更协议怎么写的呢一起来了解一下。合同变更协议怎么写:甲方:______乙方:______经甲乙双方协商同意,对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更:合同变更协议的内容:甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人或委托代理人(签章)日期:年月日日期:年月日。
6.劳动合同修改申请怎么写
申请我建议你先去你们公司的法务部门,提出你对于合同内容的一些见解和你认为的风险,如果法务部认同你的意见,你就可以按照自己的想法去写这个而申请,并且明确这个是你与法务部沟通以后的结果,如果公司统一修改合同,操作方面你可以附一张劳动合同内容变更的附件附在劳动合同最后,在这上面把劳动合同原内容写上,下面写明更改后的内容,当然最后也是要有双方的签字和盖章才会生效,如果更改内容太多了,那就索性重新出新的劳动合同吧,但是已经签过的劳动合同最好还是以附件形式更改,因为换签合同会涉及到劳动合同换签次数,有的员工会拿这事扯皮,如果之前签过的合同也要换成新的,那就要让员工另外签一个声明,大概内容就是此次并非公司与员工换签劳动合同行为,目的只是公司为更改合同中部分内容这类的说明,然后让员工签字,由人事部妥善保管,做的严谨一些,尽量不要让员工找出潜在问题。
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