育才学习网1.档案接收单位写什么呀
档案接收单位请填写清楚用人单位的人事档案保管单位的全称和地址，以便学校学工处邮寄毕业生档案材料。有人事档案保管权的单位可写单位地址。
根据《中共中央组织部 人力资源社会保障部等五部门关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》的要求：
在档案转移时各级公共就业和人才服务机构不得拒收符合存放政策以及按照有关政策规定转来的流动人员人事档案。接收的档案应真实、准确、完整、规范，如实反映存档人员的出生日期、教育培训、工作经历、职务任免、职称评审、奖励处罚、政治面貌等基本情况。
要加强与存档人员本人、工作单位及相关部门的联系，及时收集有关材料，建立规范的收集、鉴别、整理、归档机制。存档期间不再调整档案工资。
档案转递时，行政（工资）介绍信、转正定级表、调整改派手续等材料不再作为接收审核流动人员人事档案必备材料。转递档案时应严密包封并填写档案转递通知单，通过机要交通或派专人送取，严禁个人自带档案转递。
扩展资料：
1、已落实就业单位，且接收单位有人事管理权的，毕业生档案由学校按毕业生《报到证》上署名的报到单位通过机要方式邮寄到接收单位人事部门。
2、已落实就业单位，但接收单位无人事管理权的，毕业生的档案需要通过所属人才交流服务机构来接收。由学校将毕业生档案按《报到证》上署名的报到单位，通过机要方式邮寄到该单位所委托保管档案的人才交流服务机构。
3、未落实就业单位的，毕业生档案应转入毕业生入学前户籍所在地所属的人才交流服务机构。有些学校也允许毕业生将档案留在学校保管两年。
准备考研和准备出国的毕业生，可以选择将自己的档案放在户籍所在地所属的人才交流服务机构托管。
参考资料来源：中国石油大学-三方协议填写说明
参考资料来源：中国人社部-关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知
参考资料来源：人民网-多半大学毕业生转移档案关系遇麻烦 梳理档案哪安家
2.档案转到公司怎么转
档案转到公司在个人跨地区就业且按照有关规定办理入职手续后，其档案在有人事档案管理权限的机关事业单位、国有企业之间可直接办理转递手续。
也可以直接让公司开个调档函，然后到你档案原存放处去转档就行了。可能要交10-20元一个月。
办理流程：
1、录入信息后，将档案和相关材料一并交工作人员审核。
2、符合接收条件的，办理存档手续；材料不全的，退回原单位补充材料。
3、不符合接收条件的，退回并说明原因。
扩展资料：
人力社保部发布《关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》。档案管理服务机构在档案转递时，不再开具行政（工资）介绍信。现已保管的流动人员人事档案，除因用人单位或本人申请档案转递外，一律不得以任何理由进行清退。
人力社保部指出，2014年以来，流动人员人事档案管理服务被纳入基本公共服务范围，取消人事关系及档案保管费。
但是，目前流动人员人事档案管理服务中仍然存在手续繁琐、标准不统一、个别机构拒收档案等问题，此次推出《关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》，进一步简化优化服务流程，切实解决流动人员存档过程中的问题。
对于档案的接收，实行告知承诺制。对缺少关键材料的，一次性告知所缺材料及其可能造成的影响，经本人作出书面知情说明、承诺补充材料后予以接收，或与原工作单位协商退回并补充材料。
对缺少非关键材料的，采取先存后补方式予以接收。而关键材料一般是指用于核定存档人的出生日期、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历等重要信息的材料。
参考资料来源：新华网-人社部：转递档案将不再开行政介绍信
3.毕业生就业协议书中有个档案转寄详细地址,应该怎么填写
毕业生就业协议书中档案转寄详细地址可以填写家庭地址当地的人事局。具体如何填写要根据个人就业情况而定，根据个人需要填写：
1. 第一种情况：就业单位为具备接收管理人事档案的单位，如政府部门、事业单位、国企央企等。如果是这些单位，你可以直接填写就业单位的人事档案科，或者不填写那么就将暂时存放在学校，根据需要可以自己提取档案。
2. 第二情况：就业单位不具备接收管理人事档案的单位，如民营企业、灵活就业等。那么根据你就业单位所在的城市，填写该城市的人才市场。当然也可以将档案遣回原籍，就是户口所在地的市一级人才市场。
3. 第三种情况：如果你所就读的专业为师范类专业，填写学校所在地的教育局。
扩展资料：
《全国普通高等学校毕业生就业协议书》是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。
协议书也是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一，因此，毕业生必须妥善保管。
协议书同样是学校派遣毕业生的依据，在学生毕业离校前，学校将根据协议书的内容开具毕业生就业报到证和户口迁移证，同时转递学生档案。
在毕业生未签定就业协议书的情况下，学校将把其关系和档案转递回原籍。
协议书实行编号管理，每位毕业生各拥有唯一编号协议书，一式三份。
大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位。
国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。
参考资料：百度百科_全国普通高等学校毕业生就业协议书
4.单位调档函怎么写
调 档 函
XX市XX区人才交流复中心：
兹有XXX同志，身份证号码：XXXXX到XX市XX区人才交流中心办理我单位档案事宜，请予接制洽！
XXXX单位
XXX年X月X日
或：
________:
因工作需要，商调贵处___（档案号：___）等___名同志到我公司工作，如蒙应允，请将百其人事档案转递至我度部，待研究后函告。
多谢合作
___公司人事部（公章）
5.档案转到公司怎么转
档案所在地不同，转法不同，以最复杂的档案在人才交流市场为例：1，档案持有者，携带公司开出来的档案调档函，然后到人才交流市场。
2，去的同时，需要携带本人身份证等有效证件，提供给人才交流市场查看。3，把在人才交流市场中托管的费用缴纳清楚，把调档函给他们，上面有地址，档案可以快递的方式发到公司。
4，公司收到来自人才交流市场的档案，入档到公司的人事管理中就可以了。注意：《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》的《通知》要求，自2015年1月1日起取消收取人事关系及档案保管费、查阅费、证明费、档案转递费等名目的费用，各级公共就业和人才服务机构要提供免费的流动人员人事档案基本公共服务。