育才学习网1.药厂先进员工个人材料怎么写范文
药厂个人工作总结 【个人先进事迹总结报告】xxxx年即将过去，我来到xx药业已差不多有两年的时间，从最初的实习生到现在的产品部主管，真的很感谢各位领导对我工作能力的认可以及信任，对我工作方面的教导！ 根据分工，我现在的工作职责主要体现在：洽谈、引进新品种的合作；理解、读懂新形势下的医药方案；负责广东省挂网的统筹工作；组织安排学术推广会议；协助副总处理部门的工作；编制各类统计报表；审核首营资料以及药监数据上传；负责处理药品质量方面的工作等等，虽然工作面非常宽，工作内容非常杂。
但是，这两年来，本人紧紧地围绕着公司“xxxxxxxxx”的宗旨，不仅对客户，对同事，对本人更是如此，严格要求自己，刻苦学习，扎实工作，不断改进工作方法，提高工作效率，增强工作的系统性、预见性、科学性，较好地完成了各项工作任务。xx年过去了，静心回顾这一年的工作生活，收益颇多。
现将几方面的工作情况总结如下： 一、招投标及挂网工作 刚进入xx药业，从器械部转到质管部，首先第一接触的就是招投标的工作，一直延续到现在的挂网。看似很繁琐重复的工作，却教会了我很多东西。
从最初的06市属招投标，到06汕尾市招投标、市属22种降价抗生素招投标、xx年广东省挂网、xx年部队招投标，五个项目，每一次都让我更深刻地体会了“责任心”、“耐心”、“细心”、“信心”的深刻含义。
2.药厂先进个人总结
专业技术总结 自工作以来，始终坚持着工作质量第一，服务质量第一为方针。
在工作中，严格按照《药品管理法》的规定，严防假、冒、伪、劣药品的流通。同时，加强药品的管理与销售，确保顾客的用药安全有效，积极配合领导工作和完善药品的管理制度，在工作中积累了许多的工作经验，大大提高了自己的业务技能，不断加强自身修养，始终坚持以全心全意为广大顾客服务为宗旨，工作中勤勤恳恳，任劳任怨，尽心尽责，对技术精益求精，刻苦钻研业务技术，并努力提高自己的业务技术水平，能圆满地完领导下达的各项工作任务。
在单位领导和同仁们的大力支持和帮助下，经过个人的积极努力，通过近几年的刻苦学习，掌握了许多丰富的药学知识，在今后的工作中，我将更加刻苦学习，创新开展工作，力争把专业技术水平再提高，更好地为广大人民群众服务。 这个是我一个朋友的工作总结，他是在药店工作，你可以参考一下。
希望对你有帮助。
3.制药企业员工个人先进事迹怎么写
下面的请参考
建设中国特色社会主义事业的践行者 河北巨龙药业有限责任公司 孙卫春 孙卫春，男，1950年10月生，高级工程师，现任河北巨龙药业有限责任公司董事长兼总经理。系第九、十届邢台市政协常委，邢台市工商联常委、邢台市光促会理事，南宫市第四、五、六届政协委员、常委，南宫市人大研究会常务理事，南宫市工商联副会长、河北省医药行业协会第一届理事会主席团主席、河北省高新技术产业协会理事、南宫市建筑建材同业公会会长、南宫市政协民营企业家联谊会会长，南宫市人民法院陪审员。 “十五”期间，范文网 免费提供各种范文 该同志在建设具有中国特色社会主义进程中为使非公有制经济健康发展，把民营企业做大做强做出了突出贡献，其主要事迹： 一、立场坚定，依法经营，成绩斐然。 多年来，他拥护中国**的领导，拥护改革开放，坚定地走在中国特色的社会主义道路，政治上进步。他始终保持着奋发有为、开拓进取的昂扬斗志，特别是在“十五”期间，他靠不懈的努力，把原来一个街道建筑队发展成为集房地产、建筑施工、建材产销、商贸、制药为一体的国家中二型综合企业，并跻身河北省明星
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4.药厂先进个人和集体评比标准
一、先进集体 ：（ 一 ） 先进办事处评比标准： 1 、领导班子团结、富有朝气，队伍稳定，规模在驻外办事处中名列前茅；2 、勇于开拓经营，开拓建筑市场有明显成效。
年度施工产值超亿元 ，各项指标均比上年增长15% 以上；3 、质量管理体系健全，年度工程质量一次合格率100%，当年至少获 2 项省级以上优质工程奖 （ 独立双包 ）；4 、安全机构健全，管理制度规范，责任明确，管理到位 ，全年无重大伤亡事故 ，创有区 （ 县 ） 级以上标化工地或文明工地 3 项以上；5 、重视技术进步，有市级以上 QC 成果发布 ，积极申报新技术示范工程，在应用和推广建设部十项新技术中有明显的措施和业绩；6 、抓好党风廉政建设，能认真执行国家的法律、法规和有关政策 ， 积极完成上级交办的工作任务，无违法违纪行为。（ 二 ） 明星建筑企业评比标准：1、施工能力强。
企业年完成建筑业总产值超亿元 ，比上年增长15% 以上；2 、经济效益好。企业劳动生产率 ， 按企业总产值计算在 11 万元/ 人以上；实现利润总额 200 万元以上； 3 、工程质量高。
企业年获 1 项省优以上工程；推广应用新技术，获得过省级示范工程、省级工法或省级 QC 成果；4 、企业管理优。企业努力实现信息化管理 ，办公逐步做到无纸化 ， 项目管理逐步做到信息化。
同时建立了一套科学合理、行之有效的员工工资分配制度，职工凝聚力强；5、党建和精神文明建设成绩突出。思想政治工作和企业文化开展较好，党团机构健全 ，制度落实 ，党组织在企业工作中发挥作用成效显著；6 、有下列情况之一的企业，不得参加此次评选：2008年，企业发生重大质量三级含三级、安全三级或四级两起事故 ，受到停止招投标六个月 ，在县以上通报批评 ，吊证等行政处理的；企业法人或经营层有违法违纪行为的；企业经济效益发生经营性亏损的；有拖欠农民工工资造成重大影响的。
（ 三 ） 质量管理先进单位评比标准：1 、质量管理体系健全，创优质名牌工程成效显著 ，2007年来至少创省级以上优质工程 2项，工程合格率100%， 无工程质量事故；2 、群众性质量管理活动开展好，QC小组活动活跃，成效显著，获得省辖市级以上 QC小组成果1项以上，台帐资料齐全；3 、认真开展岗位技能比武活动，在当地或行业岗位技术比赛中获优秀成绩。操作工人持证上岗率达 90% 以上。
（ 四 ） 安全生产先进集体评比标准： 1 、按照环境、职业健康安全管理体系运行并取得明显成效； 2 、认真贯彻执行国家安全生产法律法规 ，为职工提供必要的安全生产条件；3 、安全管理人员和特种作业人员按规定持证上岗率 100%;4 、通过安全资格审查 ，实现安全目标；5 、领导重视安全生产，按规定配足安全管理人员 ，安全组织机构健全；6 、各项规章制度健全，台帐齐全，层层落实安全生产责任制；7 、未发生四级以上 （ 含四级 ） 建筑安全生产事故；8 、积极开展安全达标和创建文明工地活动 ，年内至少创 1 个省级文明工地或两个省辖市级文明工地。（ 五 ） 先进分公司 （ 工程处 ）、项目部评比标准： 1 、管理班子成员素质较高，廉洁奉公，遵纪守法 ，诚信经营 ，关心职工 ，具有良好的职业道德；2 、年施工产值在 4000 万元以上 ，全员劳动生产率在 10 万元以上。
按照质量、环境、职业健康安全管理体系运行，取得明显成效 ，年内获得1项市级以上优质工程； 3 、安全生产专项资金落实，无重大环境投诉事件，无死亡事故，无重大机械、火灾事故 ，一般事故频率控制在1‰以内；4、现场管理规范 ，年内至少有一项工程评为市级以上文明工地；5 、成本管理卓有成效 ，资金回收率达 80% 以上 ， 按时如数完成各项上缴， 不拖欠农民工工资；6 、积极推广应用 “四新 ”成果 ，并取得显著的经济效益；7 、重视职工的技能培训教育 ， 管理人员和特殊工种持证上岗率达到规定要求。 二、先进个人 ： （ 一 ） 、优秀企业经理评比标准：1 、认真贯彻执行党的方针、政策 ，坚持依法经营，勤政廉洁 ，在企业的改革中勇于创新，并在企业的经营、管理的实践中创造出一套行之有效的管理方法； 2 、解放思想 ，放胆实干，深化和完善内部改革 ，建立和完善激励、约束、用人等与市场相适应的机制；3 、表率作用好 ，顾全大局 ，廉洁奉公 ，艰苦奋斗 ，关心职工， 不拖欠农民工工资， 虚心听取群众意见 ，企业 （ 分公司 ） 有较强的凝聚力；4 、坚持三个文明一齐抓 ，企业未发生违法违纪事件；5 、高度重视工程质量和安全生产 ，年内无工程质量投诉、死亡事故和重大机械、火灾事故；6 、本年度施工产值超亿元 ，各项经济技术指标在全县同行处于领先地位。
（ 二 ） 、优秀项目经理评比标准：1 、认真执行党的方针、政策，在工程项目管理实践中创出一整套行之有效的管理方法；2 、申报参选人必须是在岗的且具有建筑业企业一、二级资质的项目经理；3、在工程项目管理中， 认真履行职责 ，严格执行合同条款 ，未发生违约及因主观原因造成的合同纠纷等情况；4 、严格执行财务制度 ，工程项目成本核算控制较好 ，经济效益明显 ， 能处理国家、集体与个人的利益关系。按规定上交税费 ， 未擅自挂靠和转包工程；5 、。
5.被评为药厂匠人奖,个人事迹怎么写
从以下几个方面写吧①个人简介，突出从事制药履历。
②匠人精神，对工作的专于一事，呕心沥血，精益求精，对产品（作品）追求完美，例举废寝忘食，对工作一丝不苟的忘我事例。③匠人精神的付出，所取得的成果。
例举个人获奖情况，为公司获得的经济效益及社会效益，以及他的付出对中国行业的影响，及对国家的贡献。④总结，树榜样，宣扬匠人精神是时代风尚，呼于大家向他学习。
把这几方面写细，写实就可以啦。匠人精神也需要传，帮，带，有时也是人生长河孤独的跋涉，这方面也可以写，关键看你怎么组织事迹材料，及要将其提升到什么思想高度。
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